借:管理費用貸:應付職工薪酬

2017-08-07 14:36 來源:網友分享
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管理費用的增加相當于利潤的減少,利潤的減少就相當于權益的減少。應付職工薪酬增加,就是負債的增加。負債增加權益減少,資產=負債+所有者權益還是平衡的。詳情請看下文。

借:管理費用貸:應付職工薪酬如何理解?

管理費用是損益類的費用,借方代表增加,這些是對的

但是損益類反映在所有者權益里,所有者權益是貸方表示權益增加,借方表示權益減少

所以,管理費用的借方是用來抵消權益的

也就是說,管理費用這個科目本身,借方是增加,但是這個科目是用來抵消權益的,他增加的越多,權益就被抵消的越多,也就是權益就越少

所以這個分錄反映在:

資產=負債+所有者權益

待式里表示:

負債增加

所有者權益抵消額增加,也即所有者權益減少。

損益類科目,包括損(費用)和益(收入)兩塊

損的,包括管理費用,主營業務成本、營業稅金及附加等,科目本身是借方增加,但對權益來說是減少

而益,包括 主營業務收入、其他業務收入等,科目本身是貸方增加,對權益來說也是增加。

損益類科目全部要結轉進本年利潤,本年利潤才是全面反映所有者權益的

收入類科目轉到本年利潤的貸方,表示增加

費用類科目轉到本年利潤的借方,表示減少。

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