XX會(huì)計(jì)師事務(wù)所于20×2年1月15日接受委托對(duì)A公司20×1年度財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)。公司注冊(cè)資本為2 000萬(wàn)元,審計(jì)前財(cái)務(wù)報(bào)表的資產(chǎn)總額為5 000萬(wàn)元。注冊(cè)會(huì)計(jì)師在計(jì)劃階段確定的財(cái)務(wù)報(bào)表重要性水平為100萬(wàn)元,而在完成階段確定的重要性水平為80萬(wàn)元。20×2年3月15日注冊(cè)會(huì)計(jì)師完成了外勤審計(jì)工作,在復(fù)核審計(jì)工作底稿時(shí),發(fā)現(xiàn)以下需要考慮的事項(xiàng):公司在國(guó)外的一個(gè)產(chǎn)成品倉(cāng)庫(kù)無(wú)法實(shí)施監(jiān)盤(pán)程序,也無(wú)法實(shí)施替代審計(jì)程序?qū)υ摬糠执尕洬@取數(shù)量與狀況方面的審計(jì)證據(jù),該產(chǎn)成品倉(cāng)庫(kù)存貨賬面價(jià)值為85萬(wàn)元。
要求:假定不存在其他需要考慮的事項(xiàng),請(qǐng)判斷注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)發(fā)表的審計(jì)意見(jiàn)類(lèi)型,并續(xù)寫(xiě)一份審計(jì)報(bào)告。
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2023-02-23
中天會(huì)計(jì)師事務(wù)所接受委托,于17年3月25日在現(xiàn)場(chǎng)結(jié)束對(duì)歐維股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)歐維)2016年度會(huì)計(jì)報(bào)表的審計(jì)。歐維的總資產(chǎn)為18000萬(wàn)元,總負(fù)債為15000萬(wàn)元,利潤(rùn)總額為2000萬(wàn)元。在審計(jì)計(jì)劃中,注冊(cè)會(huì)計(jì)師劉林將會(huì)計(jì)報(bào)表層的重要性水平定為總資產(chǎn)的0.5%或利潤(rùn)總額的5%,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、注冊(cè)會(huì)計(jì)師馬翔在復(fù)核工作底稿時(shí),注意了以下事項(xiàng):歐維2016年11月2日購(gòu)進(jìn)為近期內(nèi)出售而持有的可流通股票,其賬面成本為1200萬(wàn)元,資產(chǎn)負(fù)債表日上述股票總市價(jià)已升至1700萬(wàn)元,注冊(cè)會(huì)計(jì)師劉林要求歐維公司調(diào)整此投資持有期間的公允價(jià)值變化,歐維公司未接受這一建議;
1)請(qǐng)你確定審計(jì)計(jì)劃中會(huì)計(jì)報(bào)表層次重要性水平的金額。
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2022-06-18
我國(guó)居民個(gè)人張某為獨(dú)生子女,就職于我國(guó)的甲公司。2022年每月稅前工資、薪金收入為30000元,全年減除費(fèi)用60000元。
張某個(gè)人每月負(fù)擔(dān)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)2400元、基本醫(yī)療保險(xiǎn)600元、失業(yè)保險(xiǎn)200元、住房公積金2400元,“三險(xiǎn)一金”合計(jì)5600元。假設(shè)贍養(yǎng)老人每月專(zhuān)項(xiàng)附加扣除金額為2000元,沒(méi)有其他專(zhuān)項(xiàng)附加扣除和依法確定的其他扣除。
此外,張某2022年3月從兼職單位乙公司取得一次性勞務(wù)報(bào)酬收入共計(jì)40000元,本年6月從丙出版社取得一次性稿酬收入共計(jì)12000元,本年10月轉(zhuǎn)讓給丁公司專(zhuān)利權(quán)取得一次性特許權(quán)使用費(fèi)收入共計(jì)3000元。上述收入均為稅前收入,且均來(lái)源于中國(guó)境內(nèi)。假設(shè)不考慮增 稅等因素。計(jì)算:張某2023年辦理匯算清繳應(yīng)補(bǔ)(應(yīng)退)
款。
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2023-05-26
3非居民納稅人王某為境內(nèi)甲公司技術(shù)人員,2019年6月有關(guān)收支情況如下:(1)取得基本工資6000元,全勤獎(jiǎng)200元,季度效益獎(jiǎng)3600元,加班補(bǔ)貼500元。(2)提供維修服務(wù),取得勞務(wù)報(bào)酬所得1500元,購(gòu)買(mǎi)修理用具支出200元。(3)發(fā)表文章,取得稿酬所得5000元,將其中2000元直接捐贈(zèng)給災(zāi)區(qū)災(zāi)民。(4)取得境內(nèi)A上市公司非限售股股息6000元,該股票于當(dāng)月轉(zhuǎn)讓?zhuān)钟衅谙逓?個(gè)月。要求:根據(jù)上述資料,不考慮其他因素,分析回答下列小題。根據(jù)資料(1)計(jì)算王某當(dāng)月工資薪金所得應(yīng)納個(gè)稅。(2)計(jì)算王某當(dāng)月提供維修勞務(wù)所得應(yīng)繳納個(gè)人所得稅。(3)計(jì)算王某當(dāng)月發(fā)表專(zhuān)業(yè)文章應(yīng)繳納個(gè)人所得稅。(4)計(jì)算王某當(dāng)月非限令股息所得應(yīng)繳納個(gè)人所得稅
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2022-05-11
3.甲公司于2019年年初以銀行存款購(gòu)買(mǎi)了乙公司80%的普通股股份,因此甲公司與乙公司是母子公司的關(guān)系。2019年6月1日甲公司將成本為40000元的商品賒銷(xiāo)給乙公司,售價(jià)為50000元。乙公司當(dāng)年將該批商品全部對(duì)集團(tuán)外銷(xiāo)售,售價(jià)為60000元。2019年年末甲公司應(yīng)收乙公司的賬款50000元沒(méi)有收回。甲公司對(duì)該項(xiàng)應(yīng)收賬款計(jì)提了10000元的壞賬準(zhǔn)備,并按照25%的稅率確認(rèn)了2500元的遞延所得稅資產(chǎn)。
要求:編制2019年12月31日合并報(bào)表工作底稿中有關(guān)內(nèi)部資產(chǎn)交易的抵消分錄:
(1)有關(guān)營(yíng)業(yè)收入和營(yíng)業(yè)成本的抵消分錄;(4分)
(2)有關(guān)壞賬準(zhǔn)備的抵消分錄;(4分)
(3)有關(guān)內(nèi)部債權(quán)債務(wù)的抵消分錄;(4分)
(4)有關(guān)遞延所得稅資產(chǎn)的抵消分錄;(4分)
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2020-06-30
王某是我國(guó)公民,獨(dú)生子單身,在甲公司工作。2019年取得工資收入80 000元,在某大學(xué)授課取得收入20 000元,出版著作一部,取得稿酬40 000元,轉(zhuǎn)讓商標(biāo)使用權(quán),取得特許權(quán)使用費(fèi)收入10 000元。已知:趙某個(gè)人繳納“三險(xiǎn)一金”20 000元,贍養(yǎng)老人支出稅法規(guī)定的扣除金額為24 000元,假設(shè)無(wú)其他扣除項(xiàng)目,計(jì)算王某本年應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。(附表如下)
級(jí)數(shù) 全“年”應(yīng)納稅所得額 稅率(%) 速算扣除數(shù)
含稅級(jí)距
1 不超過(guò)36000元的 3 0
2 超過(guò)36 000元至144 000元的部分 10 2520
3 超過(guò)144 000元至300 000元的部分 20 16920
4 超過(guò)300 000元至420 000元的部分 25 31920
5 超過(guò)420 000元至660 000元的部分 30 52920
6 超過(guò)660 000元至960000元的部分 35 85920
7 超過(guò)960000元的部分 45 181 920
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2020-06-03
(1)事務(wù)所每年對(duì)業(yè)務(wù)收入考核排名前十位的合伙人獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元,對(duì)業(yè)務(wù)質(zhì)量考核排名后十位的合伙人罰款5萬(wàn)元。
(2)事務(wù)所每三年至少一次對(duì)所有需按照相關(guān)職業(yè)道德需求保持獨(dú)立性的人員獲取其遵守獨(dú)立性政策和程序的書(shū)面確認(rèn)函
(3)對(duì)新晉升的合伙人,每年事務(wù)所對(duì)其已完成的一項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行業(yè)務(wù)質(zhì)量檢查,若連續(xù)五年合格,以后改為以三年為周期的質(zhì)量檢查,若連續(xù)兩個(gè)周期合格,以后為五年為周期進(jìn)行質(zhì)量檢查。
(4)如果審計(jì)業(yè)務(wù)工作底稿中的紙質(zhì)信息被掃描為電子形式歸檔,則應(yīng)當(dāng)將紙質(zhì)信息毀損,以確保客戶(hù)信息的保密性。
要求:針對(duì)上述第(1)至(4)項(xiàng),逐項(xiàng)指出審計(jì)項(xiàng)目組的做法是否恰當(dāng)。如不恰當(dāng),簡(jiǎn)要說(shuō)明理由
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2022-04-15
1、A注冊(cè)會(huì)計(jì)師負(fù)責(zé)對(duì)甲公司2018年度財(cái)務(wù)報(bào)表實(shí)施審計(jì)。甲公司本年度凈利潤(rùn)為14萬(wàn)元。 審計(jì)工作底稿中記錄的部分內(nèi)容摘錄如下:
(1).A注冊(cè)會(huì)計(jì)師發(fā)現(xiàn)甲公司財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制存在一-項(xiàng)重大缺陷, 影響范圍廣泛,因此擬發(fā)表保留或否定意見(jiàn)。
(2)甲公司的客戶(hù)乙公司因火災(zāi)導(dǎo)致重大損失,經(jīng)營(yíng)困難。 甲公司管理層因此在2018年度財(cái)務(wù)報(bào)表中補(bǔ)提了大額應(yīng)收賬款壞賬準(zhǔn)備,并在附注中提及了該事項(xiàng)。A注冊(cè)會(huì)計(jì)師在對(duì)該事項(xiàng)實(shí)施細(xì)節(jié)測(cè)試并獲取書(shū)面聲明后,認(rèn)可了管理層的處理,并在審計(jì)報(bào)告的其他事項(xiàng)段中描述了該事項(xiàng)。
針對(duì)以上資料,逐-指出A注冊(cè)會(huì)計(jì)師的做法是否恰當(dāng)。若不恰當(dāng),說(shuō)明理由。
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2020-07-01
銷(xiāo)售經(jīng)理李某為中國(guó)居民,2009年1月起受雇于宏盛公司。2020年1月-12月每月在該公司取得工資薪金收入160000元,個(gè)人每月負(fù)擔(dān)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)800元、基本醫(yī)療保險(xiǎn)200元,失業(yè)保險(xiǎn)200元、住房公積金1850元,“三險(xiǎn) 金” 合計(jì)2500元, 此外,從1月份開(kāi)始享受子女教育2000元、 贍養(yǎng)老人1000元,專(zhuān)項(xiàng)附加扣除合計(jì)3000元,無(wú)其他扣除,無(wú)免稅收入:另外,2020年3月取得稿酬收入10000元,大華出版社扣繳了個(gè)人所得稅: 6月取得勞務(wù)報(bào)酬收入30000元,支付勞務(wù)單位建華集團(tuán)扣繳了個(gè)人所得稅。9月取得特許權(quán)使用費(fèi)5000元,由所
1.分析計(jì)算李昊2020年取得各項(xiàng)綜合所得應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳的個(gè)人所2.分析計(jì)算李吳2020年度末匯算清繳應(yīng)補(bǔ)退的個(gè)人所得稅。
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2021-12-23
1)因關(guān)聯(lián)方回函的可靠性較低,A注冊(cè)會(huì)計(jì)師決定不對(duì)應(yīng)收關(guān)聯(lián)方乙公司的重要款項(xiàng)實(shí)施函證程序,在審計(jì)工作底稿中記錄了不實(shí)施的函證的理由,并實(shí)施了替代審計(jì)程序,結(jié)果滿(mǎn)意。
(2)A注冊(cè)會(huì)計(jì)師評(píng)估認(rèn)為應(yīng)收賬款的重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)為低水平,在期中審計(jì)時(shí)對(duì)截至2017年9月末的余額實(shí)施了函證程序。在期末審計(jì)時(shí)對(duì)剩余期間的銷(xiāo)售和收款交易實(shí)施了控制測(cè)試,結(jié)果滿(mǎn)意。
(3)因未收到應(yīng)收丙公司款項(xiàng)的詢(xún)證函回函,A注冊(cè)會(huì)計(jì)師將檢查期后收款作為替代審計(jì)程序,查看了應(yīng)收丙公司款項(xiàng)明細(xì)賬的期后貸方發(fā)生額,結(jié)果滿(mǎn)意。
針對(duì)上述第(1)至(3)項(xiàng),逐項(xiàng)指出A注冊(cè)會(huì)計(jì)師的做法是否恰當(dāng)。如不恰當(dāng),簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。
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2022-04-08
青島市民王女士是一家企業(yè)的技術(shù)人員,2019 年取得如下收入:
(1)李夢(mèng)每月工資薪金收入 20000 元,“三險(xiǎn)一金”專(zhuān)項(xiàng)扣除每月 3000 元,12
月取得全年一次性獎(jiǎng)金收入 50000 元(王女士為獨(dú)生子女,未婚,父母年滿(mǎn) 60
周歲,無(wú)其他專(zhuān)項(xiàng)附加扣除;一次性獎(jiǎng)金選擇單獨(dú)計(jì)稅方法)。
(2)受 A 公司邀請(qǐng)為企業(yè)員工進(jìn)行兩天的指導(dǎo)培訓(xùn),雙方約定培訓(xùn)當(dāng)天支付,
每天標(biāo)準(zhǔn)為 3000 元;
(3)轉(zhuǎn)讓特許權(quán)使用費(fèi) 2 次,分別取得收入為 5000 元和 3000 元;
(4)出版發(fā)表作品一部,稿酬收入為 10000 元;該作品出版后在報(bào)紙上連載,
連載收入為 2000 元。
(5)商場(chǎng)中獎(jiǎng)獲得獎(jiǎng)品 1000 元。
要求(1)分項(xiàng)計(jì)算扣繳義務(wù)人扣繳的個(gè)人所得稅稅額;
(2)計(jì)算王女士 2019 年綜合所得的個(gè)人所得稅匯算清繳額
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2020-05-22
個(gè)人所得稅匯算清繳的計(jì)算
李先生在甲企業(yè)任職,2019年1月-12月每月在甲企業(yè)取得工資薪金收入1600
0元,無(wú)免稅收入:每月繳納三險(xiǎn)一金2500元,從1月份開(kāi)始享受子女教育和贍養(yǎng)老人專(zhuān)項(xiàng)附加扣除共計(jì)為3000元,無(wú)其他扣除。另外, 2019年3月從乙企業(yè)取得勞務(wù)報(bào)酬收入3000元,從丙公司取得稿酬收入2000元,6月從乙企業(yè)取得勞務(wù)報(bào)酬收入0000元,從丙公司特許權(quán)使用費(fèi)收入2000元。
要求:
(1) 甲企業(yè)全年代扣代繳李先生的工資薪金個(gè)稅是多少?
(2)乙企業(yè)3月和6月分別代扣代繳李先生的個(gè)稅是多少?
(3)丙企業(yè)3月和6月分別代扣代繳李先生的個(gè)稅是多少?
(4) 2020年4月,李先生進(jìn)行個(gè)人所得稅匯算清繳,應(yīng)退(補(bǔ))個(gè)人所得稅額是多少?
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2020-05-28
【做中學(xué)6-5】王先生系某高校教師,假定2019年每個(gè)月按規(guī)定扣除“三險(xiǎn)一金”后 的基本工資收入為18000元,此外學(xué)校按照每位教師教學(xué)工作量發(fā)放課時(shí)報(bào)酬,王先生 2一6月份每個(gè)月課時(shí)報(bào)酬收入為2100元;9一12月份每個(gè)月課時(shí)報(bào)酬為4400元;2019年 12月獲得全年一次性獎(jiǎng)金收入24000元;王先生于2019年出版教材一部,獲得稿酬收入 12000元;為某大型企業(yè)集團(tuán)講學(xué)一次,獲得收入5000元;擔(dān)任某集團(tuán)公司獨(dú)立董事, 一次性取得董事費(fèi)40000元。王先生有一個(gè)小孩在讀大學(xué),同時(shí)王先生為獨(dú)生子女,需要 贍養(yǎng)兩位60多歲的父母,同時(shí)還需每月支付首套住房商業(yè)貸款本息6000元。 根據(jù)以上信息,請(qǐng)計(jì)算王先生2019年應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。
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2021-11-30
森達(dá)公司是永怡公司的母公司。2*12年度,森達(dá)公司銷(xiāo)售一批產(chǎn)品給永怡公司,森達(dá)公司該批產(chǎn)品成本為500萬(wàn)元,對(duì)永怡公司的銷(xiāo)售價(jià)為600萬(wàn)元,森達(dá)公司于2*12年度收到永怡公司貨款500萬(wàn)元。森達(dá)公司在每年年末對(duì)未收回的貨款按5%計(jì)提壞賬準(zhǔn)備,森達(dá)公司對(duì)永怡公司應(yīng)收賬款年初余額為160萬(wàn)元。此外,永怡公司所購(gòu)森達(dá)公司的產(chǎn)品于2*12年對(duì)外加價(jià)20%銷(xiāo)售了其中的40%,余下仍為永怡公司的存貨。兩公司所得稅稅率均為25%
要求:編制2*12年度合并報(bào)表工作底稿中的有關(guān)內(nèi)部資產(chǎn)銷(xiāo)售、內(nèi)部債權(quán)債務(wù)及其計(jì)提的壞賬準(zhǔn)備、內(nèi)部現(xiàn)金流量及涉及所得稅調(diào)整的抵銷(xiāo)分錄。(金額單位:萬(wàn)元)
營(yíng)業(yè)成本300是怎么來(lái)的
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2024-01-10
居民個(gè)人李某為某大學(xué)的教授,獨(dú)生女就讀小學(xué)二年級(jí)、從 3 月起每月需支付其名下首套住房貸款 3500 元 (享受首套住房貸款利率)。2021 年李某的收入與部分支出情況如下:
(1)每月工資 10000 元,含按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)繳納的“三險(xiǎn)一金”1500 元。
(2)6 月份與一家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂了半年的勞務(wù)合同,合同規(guī)定,從 6 月起每周六為該培訓(xùn)機(jī)構(gòu)授課一次,每次報(bào)酬 700 元,每月為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)授課 4 次。
(3)7 月份出版短篇小說(shuō)一篇,取得出版社支付稿酬收入 3000 元。
1判斷李某能否在個(gè)人所得稅稅前全額扣除每月 3500 元住房貸款。
2計(jì)算培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 6 月向李某支付報(bào)酬時(shí)應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳的個(gè)人所得稅。
3計(jì)算李某 2023年綜合所得的應(yīng)納稅所得額及應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。
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2023-11-27
綜合題78/80
不定項(xiàng)(4/6)
(根據(jù)2019年教材進(jìn)行改編)我國(guó)公民張某是境內(nèi)某上市公司的員工,2019年取得以下收入:(1) 毎月應(yīng)稅工資50000元;(2) 取得境內(nèi)一次性稿酬3000元;(3) 2018年5月被授予公司股票期權(quán)10000股,授予價(jià)丨元/股; 2019年6月按36元/股全部行權(quán); 2019年11月取得該公司股息收入1500元;12月將該股票(非限售股)全部轉(zhuǎn)讓?zhuān)〉棉D(zhuǎn)讓收入380000元,與轉(zhuǎn)讓相關(guān)的稅費(fèi)合計(jì)1000元;(4) 擔(dān)任非任職公司獨(dú)立董事,年終一次性取得董事費(fèi)5萬(wàn)元。耍求:根據(jù)上述資料,回答下列問(wèn)題。
78、張某取得股息收入應(yīng)繳納個(gè)人所得稅( )元。
解析糾錯(cuò)張某取得股息收入應(yīng)繳納個(gè)人所得稅=1500×50%×20%=150 (元)。
老師請(qǐng)問(wèn)此題解析中為什么乘50%
筆記添加
暫無(wú)筆記,你來(lái)加一個(gè)~
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2019-10-27
甲公司職員李某2022年全年取得工資、薪金收入168320元,當(dāng)年8月利用業(yè)余時(shí)間幫助乙公司制圖取得一次性報(bào)酬12500元,當(dāng)年11月因在某雜志發(fā)表一部中篇小說(shuō)獲得稿酬3000元。當(dāng)?shù)匾?guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金個(gè)人繳存比例為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)8%,基本醫(yī)療保險(xiǎn)2%,失業(yè)保險(xiǎn)0.5%,住房公積金12%。社保部門(mén)核定的李某2022年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)工資基數(shù)為10000元。李某正在償還首套住房貸款及利息;李某為獨(dú)生女,其獨(dú)生子正就讀大學(xué)3年級(jí);李某父母均已年過(guò)60歲。李某夫妻約定由李某扣除貸款利息和子女教育費(fèi)。已知全年應(yīng)納稅所得額超過(guò)36000元至144000元的部分,稅率為10%,速算扣除數(shù)為2520元,計(jì)算李某2022年應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅稅額。
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2023-06-27
我國(guó)境內(nèi)某公司職員張麗麗,有一個(gè)女兒,小學(xué)生;有一個(gè)姐姐,父母年齡均在60歲以上;張麗麗自己本年度接受在職碩士教育。
2019年基本情況如下:
(1)每月的基本工資收入為8000元,每月扣除三險(xiǎn)一金2500元;
(2)為某企業(yè)集團(tuán)講授管理培訓(xùn)課程,取得培訓(xùn)收入20000元;
(3)利用業(yè)余時(shí)間獲得專(zhuān)利技術(shù)一項(xiàng),獲得A國(guó)使用費(fèi)收入30000元,并在A國(guó)繳納個(gè)稅4500元;
(4)作為企業(yè)股東,獲得紅利收入50,000元,將其中20,000元通過(guò)民政部門(mén)捐給地震災(zāi)區(qū);
(5)將自有居住房出租1年,每月取得租金收入5,000元,當(dāng)年3月發(fā)生租房裝修費(fèi)用1,000 元;
(6)出版專(zhuān)著一本獲得稿酬10000元;
(7)年終時(shí)獲得一次性全年獎(jiǎng)金50,000元。
求2019年張麗麗的個(gè)人所得稅
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2020-07-08
北京一位藝術(shù)類(lèi)大學(xué)老師,2019年前4個(gè)月工資均為30 000元,五險(xiǎn)-金按照每月工資的26%扣除; 2019年 1月拿到2018年年終獎(jiǎng)60 000元(采用單獨(dú)計(jì)算方法);經(jīng)過(guò)核定其在家鄉(xiāng)的省會(huì)城市每月首套住房貸款利息1 000元;其配偶在北京也沒(méi)有住房,夫妻二人在工作地北京租住一套住房, 每月租金8000元;有一個(gè)女兒是小學(xué)生:還有超過(guò)60歲的父母需要贍養(yǎng),該老師本人是獨(dú)生子女; 3月份通過(guò)教育主管部門(mén)對(duì)農(nóng)村義務(wù)教育捐贈(zèng)5 000元;購(gòu)買(mǎi)商業(yè)健康保險(xiǎn)每月保費(fèi)900元; 1月份獲得稿酬所得50 00元; 2月份參加一部電視劇演出,獲得片酬400 00元; 3月份獲得一首歌曲的版權(quán)轉(zhuǎn)讓收入 60 000元。請(qǐng)計(jì)算該老師2019年前4個(gè)月預(yù)扣繳個(gè)人所得稅情況
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2022-04-28
(1)主任會(huì)計(jì)師指派若干副主任會(huì)計(jì)師分管會(huì)計(jì)師事務(wù)所的質(zhì)量管理工作,并對(duì)其各自負(fù)責(zé)部分的會(huì)計(jì)師事務(wù)所質(zhì)量管理體系承擔(dān)最終責(zé)任。
(2)會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)周期性地選取已完成的鑒證業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查,對(duì)于其他的業(yè)務(wù),未作要求。
(3)在項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員對(duì)工作底稿進(jìn)行復(fù)核時(shí),就某個(gè)專(zhuān)業(yè)問(wèn)題與項(xiàng)目合伙人存在意見(jiàn)分歧,項(xiàng)目組成員就此問(wèn)題向其他有類(lèi)似經(jīng)驗(yàn)的事務(wù)所進(jìn)行咨詢(xún),但直至審計(jì)報(bào)告日,始終沒(méi)有收到回復(fù)。迫于時(shí)間的要求,項(xiàng)目合伙人出具了審計(jì)報(bào)告。
(4)會(huì)計(jì)師事務(wù)所規(guī)定,對(duì)上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)中的高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)應(yīng)實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核,其他業(yè)務(wù)是否實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核應(yīng)當(dāng)根據(jù)事務(wù)所制定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行判斷。
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2022-04-15
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