
員工離職后一年又重新回原單位工作還有試用期嗎,第一次工作時已用過試用期
答: 這個試用期,是看公司制度規定的,可以不用試用期,也可以設置試用期
同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期嗎?如果勞動者中間有離職過,后面又回去該公司,不能再崇重新簽試用期嗎?
答: 對于勞動者離職后再入職同一用人單位的,大多數判決均堅持“不得再次約定試用期”,認為在用人單位與勞動者已在第一次建立勞動關系中約定并實行了試用期的前提下,再入職后又約定試用期的,即屬違反第十九條第二款之規定,即同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期 因此,是沒有第二個試用期的
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
老師,員工入職一個多月,還在試用期(有試用期合同),辦理辭職,需要填寫離職報告嗎?
答: 你好,這個一般是不需要寫,具體看你們公司規定


戀空 追問
2020-04-06 11:09
辜老師 解答
2020-04-06 11:09
戀空 追問
2020-04-06 11:16
戀空 追問
2020-04-06 11:17
戀空 追問
2020-04-06 11:17
辜老師 解答
2020-04-06 11:19