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失眠的悟空
于2022-10-26 15:04 發布 ??854次瀏覽
樸老師
職稱: 會計師
2022-10-26 15:08
同學你好累計折舊貸方一個月做一次就可以了
微信里點“發現”,掃一下
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借:銷售費用-職工薪酬 管理費用-職工薪酬 貸:應付職工薪酬-職工工資
答: 你好,你想問的問題具體是?
支付挖土費用,錄應付職工薪酬?制造費用?管理費用?
答: 您好,一般情況下,直接入管理費用。
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
計提工資是不是借管理費用,制造費用 ,貸應付職工薪酬 發放時借應付職工薪酬,貸銀行存款?
答: 是的,是的,是的,是的,
支付給職工以及為職工支付的現金=計入在生產成本、制造費用、管理費用中的職工薪酬+應付職工薪酬的期初數-應付職工薪酬的期末數;成本費用中的職工薪酬是否包括社保費?
討論
工資、社保之類的應付職工薪酬,沒有通過應付職工薪酬進行核算,而是計入了管理費用、制造費用等,應該如何調整
我們公司把伙食費補貼在工資里發放,計提分錄怎么做?借:管理費用生活(或制造費用-生活費)貸:應付職工薪酬謝,這樣對嗎?
老師,為什么在計提管理人員的工資的時候。借方是管理費用貸方是應付職工薪酬呢。他計提了不應該是把管理費用里面的錢計提出來,然后轉到應付職工薪酬嗎,但是他這是兩個都表示增加呀,管理費用增加了,應付職工薪酬也增加了,金額難道不是重復了嗎。還有間接生產計提累計折舊的時候。借方是制造費用,貸方是累計折舊,借貸雙方同時增加,金額難道不是被加了兩次嗎,我就這個東西搞不懂
在聽繳納單位社保這塊都是計入應付職工薪酬,看本單位做賬時把這塊分制造費用與管理費用,怎么解釋兩者不同?
樸老師 | 官方答疑老師
職稱:會計師
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