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送心意

江老師

職稱高級會計師,中級會計師

2020-07-29 16:42

這個是打到企業工會賬戶就可以了。屬于代收代付款。

薇若天際 追問

2020-07-29 16:44

好的, 那這個錢,跟每個季度計提的工會經費按60%支付到企業工會賬戶,這兩個不是一回事吧?他們之間不能平賬吧?

江老師 解答

2020-07-29 16:47

這兩個不是一回事,如果是只按60%的支付到企業工會賬戶,就是還剩下40%的款項暫時未支付。

薇若天際 追問

2020-07-29 16:56

不是,工會經費40%交給稅務局,60%交給工會,工會經費,不是全部給企業工會,這個是稅務局的征收項目

江老師 解答

2020-07-29 16:59

你是企業還是稅務局的賬務處理?

薇若天際 追問

2020-07-29 17:12

我肯定是企業啊
1.就是說,企業給員工發工資時候,從工資里面扣了員工的工會經費,記入應付職工薪酬-工會經費,這部分錢是不是應該由企業把扣的金額轉到企業工會賬戶,
2.每個季度計提的工會經費,這個按規定是,40%交給稅務局,60%我們自己從基本戶劃到企業工會賬戶,
3.工資里面扣的員工工會經費,和2中計提的工會經費,這個是不是一回事?

江老師 解答

2020-07-29 17:14

企業,第一個問題:就是說,企業給員工發工資時候,從工資里面扣了員工的工會經費,記入應付職工薪酬-工會經費,這部分錢是應該由企業把扣的金額轉到企業工會賬戶。
第二個問題,40%交給稅務局,60%從基本戶劃到企業工會賬戶。
第三個問題:看你們扣員工的金額是多少,如100元的工會經費,40元交給稅務局了,60元從基本戶劃到企業工會經費賬戶了。
但扣員工的金額是多少呢?

薇若天際 追問

2020-07-29 17:19

季度計提是按應付職工薪酬的2%計算的,是按這個金額的40和60繳納的工會經費,
以上計提已經繳納了,所以從員工里面扣的錢沒有繳納,在應付職工薪酬-工會,掛著余額呢,所以我想請問下,這個余額是否應該轉入企業工會賬戶?

江老師 解答

2020-07-29 17:21

這個余額應該是轉入企業工會賬戶的款項

薇若天際 追問

2020-07-29 17:25

那就是扣出來的,應該轉到企業工會委員賬戶,對吧,跟計提的繳納是兩回事哈

江老師 解答

2020-07-29 17:26

是的,直接是扣出來,轉到企業工會委員賬戶上。

薇若天際 追問

2020-07-29 17:27

好的,謝謝

江老師 解答

2020-07-29 17:28

祝學習進步,工作順利

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一、工會經費通過應付職工薪酬科目來核算。 二、具體會計分錄是: 1、計提工會經費時: 借:管理費用-工會經費 貸:應付職工薪酬-工會經費 2、支付時: 借:應付職工薪酬-工會經費 貸:銀行存款 三、應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬,按照“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經費”、“職工教育經費”、“解除職工勞動關系補償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務相關的支出" 等應付職工薪酬項目進行明細核算。
2020-04-10 23:01:44
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