給勞務派遣公司的費用，屬于勞務費支出，勞務費是職工福利費嗎？

答： 給勞務派遣公司的勞務費不能作為工資薪金，可以入職工福利。 企業接受外部勞務派遣用工所實際發生的費用，應分兩種情況按規定在稅前扣除：按照協議（合同）約定直接支付給勞務派遣公司的費用，應作為勞務費支出；直接支付給員工個人的費用，應作為工資薪金支出和職工福利費支出。其中屬于工資薪金支出的費用，準予計入企業工資薪金總額的基數，作為計算其他各項相關費用扣除的依據。

公司福利費有預算限制，想把食堂的勞務人員工資 列支在福利費之外的科目勞務派遣費是否可行？或其他科目？

答： 你好同學，您可以把他列進去，但是，你可以作為成本來說，你還得給他們申報勞務報酬，或者說給他們申報工資，如果是你們自己公司的人員的話，你得給他申報工資，你可以寄到人員成本里，計入主營業務成本。如果你按你說的勞務走的話，你得給他申報勞務報酬20%的個人所得稅，稅率就高了。

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發展，是要不斷考證的

勞務派遣的勞務費，放什么科目？

答： 你好！按人員部門計入成本或費用