老師,非同控和合并以外方式(權益法)取得的 長投入賬 問
?同學您好,很高興為您解答,請稍等 答
待認證進項稅額和待抵扣進項稅額一樣嗎?已經繳納 問
你好,這個不一樣的了。 一個還沒有認證,一個是認證了還沒有抵扣 答
老師:你好!公司收到24年度個人所得稅手續費退回的 問
借:銀行存款 貸:營業外收入 應交稅費 答
.納稅人提供技術轉讓、技術開發和與之相關的技術 問
對的是的,符合上面要求的不需要交 答
管理費用-其他下面可以放很多金額嗎 問
你好,只能說放的越多,風險越大。 答

請教企業計提和發放五險一金的詳細分錄,附數據〖某人工資4310,五險一金后應發放3380.65,五險一金明細如下〗(單位:養老593.6,失業18.55,工傷25.97,醫療450.98,公積金360) (個人:養老296.8,失業18.55,醫療74,公積金360)求老師附帶數字的分錄
答: 您好,計提社保費,借管理費用等-社保(單位部分)貸應付職工薪酬-社保,計提公積金,借管理費用等-公積金(單位部分)貸應付職工薪酬-公積金 交納社保,借應付職工薪酬-社保(單位部分)其他應收款-社保(個人部分)貸銀行存款,交納公積金,借應付職工薪酬-公積金(單位部分)其他應收款-公積金(個人部分)貸銀行存款, 發放工資,借應付職工薪酬-工資貸其他應收款-社保(個人部分)其他應收款-公積金貸銀行存款(實際發放的)
詳細說一下計提發放工資的分錄(包含社保,公積金,個稅),注明一下是按實發還是應發計提
答: 1、計提工資、社保和公積金時;借:各種費用一工資 (沒有扣員工社保,員工個稅,員工公積金之前工資) 一社保( 公司負擔)一公積金(公司負擔) 貸:應付職工薪酬一工資 (沒有扣員工社保,員工個稅,員工公積金之前工資) 社保(公司負擔)公積金(公司負擔)2、支付員工工資: 借;應付職工薪酬一工資(沒有扣員工社保,員工個稅,員工公積金之前工資) 貸:銀行存款 其他應付款一社保 (個人負擔) 一公積金( 個人負擔)應交稅費一應交個人所得稅3、支付社保、公積金及個稅: 借:應付職工薪酬社保 (公司負擔) 公積金(公司負擔)其他應付款一社保( 個人負擔) 一公積金 (個人負擔)應交稅費一應交個人所得稅貸:銀行存款
我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發展,是要不斷考證的
計提公積金與發放公積金分錄如何寫?
答: 1、企業計提公積金時: 借:管理費用——公積金(根據費用所屬部門計入相關科目) 貸:應付職工薪酬——住房公積金(企業部分) 2、企業從職工工資中代扣公積金時: 借:應付職工薪酬——應付職工工資 貸:其他應付款——住房公積金(職工部分) 3、企業繳納住房公積金時: 借:應付職工薪酬——住房公積金(企業部分) 其他應付款——住房公積金(職工部分) 貸:銀行存款

