郭老師,郭老師,您好,我們公司現在營業執照的經營范 問
你好 鋼結構的房屋銷售是嗎 不動產銷售 答
老師:固定資產處置損失,計入營業外支出,匯算清繳時, 問
固定資產處置損失,計入營業外支出,匯算清繳時,不需要調增 答
3998元含稅價收對方稅點錢是收多少,增值稅,附加稅, 問
增值稅:假設適用增值稅稅率為 13%(一般貨物銷售常見稅率,不同行業可能不同)。附加稅:通常以增值稅為計稅依據,假設城市維護建設稅稅率為 7%(市區)、教育費附加率為 3%、地方教育附加率為 2% ,附加稅綜合稅率為 7% + 3% + 2% = 12% 。印花稅:假設購銷合同印花稅稅率為 0.03% 。企業所得稅:假設企業所得稅稅率為 25% ,這里只是理論計算,實際企業所得稅應納稅額要考慮成本、費用等多項因素,此處按簡化方式以不含稅收入為基礎計算。計算過程不含稅價:含稅價 3998 元,不含稅價 =?(3998/(1 + 13%) = 3538.05)元 。增值稅:增值稅額 = 不含稅價 × 稅率 =?(3538.05×13% = 459.95)元 。附加稅:附加稅額 = 增值稅額 × 附加稅綜合稅率 =?(459.95×12% = 55.19)元 。印花稅:印花稅額 = 不含稅價 × 印花稅稅率 =?(3538.05×0.03% = 1.06)元 。企業所得稅(簡化計算):企業所得稅額 = 不含稅價 × 稅率 =?(3538.05×25% = 884.51)元 。稅點錢合計:(459.95 + 55.19 + 1.06 + 884.51 = 1400.71)元? 答
109題老師不會祥細講下謝謝(1)來源于一國(地區)經 問
您好,2023 年天使投資人張某收支多樣且有捐贈,其境外經營所得抵免限額按特定公式算出為 13.23 萬元,用于境外納稅抵免 答
24年的時候多計提了幾千塊的獎金,未申報個稅,現在 問
您好,把多計提的沖掉,匯算清繳調增處理 答

計提發放工資,計提繳納社保的會計分錄
答: 1. 工資費用:借:應付職工薪酬XXX元;貸:銀行存款XXX元。 2. 社保費用:借:應交社會保險費XXX元;貸:銀行存款XXX元。 擴展信息: 1. 計提發放工資會計分錄指的是公司已經支付給職工的工資,但尚未發放或實際到賬,要求企業按月用當月工資總額計提工資費用,即在當月應付職工薪酬額度上計提工資費用,并同步增加銀行存款額度。 2. 計提繳納社保會計分錄指的是按月應繳納的社會保險費用,要求企業按月用當月應交社會保險費計提,即在當月應交社會保險費額度上計提,并同步增加銀行存款額度。
計提、發放工資、繳納社保的會計分錄
答: 1 計提工資,借管理費用制造費用等 貸應付職工薪酬-職工工資 2,計提社保,個人部分不用計提 借管理費用-職工社保 貸應付職工薪酬-職工社保 3,發放工資借應付職工薪酬-職工工資 貸其他應付款或其他應收款-個人社保 貸應交稅費-個人所得稅 貸銀行存款 4,繳納社保 借應付職工薪酬-職工社保 借其他應付款或其他應收款-個人社保 貸銀行存款
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
工資計提,發放工資、計提社保、繳納社保的分錄
答: 1)計提養老、醫療、失業、生育、工傷保險(單位承擔部分) 借:管理費用 銷售費用 研發支出 制造費用 生產成本 貸:應付職工薪酬——養老保險 應付職工薪酬——醫療保險 應付職工薪酬——失業保險 應付職工薪酬——生育保險 應付職工薪酬——工傷保險 (2)計住房公積金(單位承擔部分) 借:管理費用 銷售費用 研發支出 制造費用 生產成本 貸:應付職工薪酬——住房公積金 (3)計提工資(應發工資總額) 借:成本費用 貸:應付職工薪酬——工資 (4)發工資 借:應付職工薪酬——工資 貸:其他應付款——社會保險費(養老、醫療、失業保險)-個人部分 其他應付款——住房公積金-個人部分 應交稅費——應交個人所得稅 銀行存款(實發工資部分) (5)繳納社保 借:應付職工薪酬——養老保險 應付職工薪酬——醫療保險 應付職工薪酬——失業保險 應付職工薪酬——生育保險 應付職工薪酬——工傷保險 其他應付款——社會保險費(養老、醫療、失業保險)-個人部分 貸:銀行存款 (6)住房公積金繳費 借:應付職工薪酬——住房公積金 其他應付款——住房公積金-個人部分 貸:銀行存款 (7)繳納個人所得稅 借:應交稅費——應交個人所得稅 貸:銀行存款。


sunny 追問
2019-06-22 10:55
徐阿富老師 解答
2019-06-22 10:57