
核算工資,如果員工缺勤,是不是要把上了幾天的工資核算出來,然后在扣去缺勤那天的工資
答: 缺勤,應該算上了幾天的工資。不用扣除勤那天的工資。或者就是月工資-缺勤那天的工資也行
缺勤怎么扣工資啊,例如一個人固定工資4000,當月應出勤22天,缺勤2天,工資怎么核算啊
答: 你好,當月的工資這樣計算=4000—4000*2/22
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
工資按30天的應出勤計算,扣除缺勤工資得出實發工資,有個員工是雙休的,也能按30天計算應出勤再扣缺勤工資嗎?還是要另外一種方法計算
答: 可以按30天計算出勤天數,正常休息的算出勤天數,請假的扣款處理

