小規模人力資源差額征稅稅率是多少

根據稅務機關的有關規定:小規模納稅人提供人力資源服務,可以按照“營改增通知”的有關規定,以取得的全部價款和價外費用為銷售額,按照簡易計稅方法依3%的征收率計算繳納增值稅;也可以選擇差額納稅,按照簡易計稅方法依5%的征收率計算繳納增值稅。選擇差額納稅的納稅人,不得開具增值稅專用發票,可以開具普通發票。
差額征稅是什么意思 問
差額征稅就是憑合法有效憑證,在計算營業額時扣除相關支付的款項后,按差額征稅。比如旅游行業按向游客收取的款項減去替游客支付的相關費用之后的余額計算納稅,這個就屬于差額征稅的一種。 答
差額征稅的適用范圍 問
額征稅的適用范圍包括: 可以使用差額征稅的情形包括經紀代理服務、原有形動產融資性售后回租服務、旅游服務、勞務派遣服務以及人力資源外包服務等等。 答
差額征稅的稅率是多少 問
一般納稅人提供勞務派遣服務,可以全額按照一般計稅方法依6%的稅率計稅,也可以差額按照簡易計稅方法依5%的征收率計稅。小規模納稅人提供勞務派遣服務,可以全額按照簡易計稅方法依3%的征收率計稅,也可以差額按照簡易計稅方法依5%的征收率計稅。 答
差額征稅怎么計算 問
差額征稅是指以納稅人在中華人民共和國境內提供營業稅應稅勞務、轉讓無形資產或銷售不動產時,以收取的全部價款和價外費用減去規定可扣除的支付款項后的余額為計稅營業額。 答
差額征稅計算公式是什么 問
增值稅差額征稅計算公式如下:稅額=(含稅銷售額-扣除額)×稅率或征收率/ (1+稅率或征收率); 金額=含稅銷售額-稅額 。 答