勞務(wù)派遣與勞務(wù)外包的區(qū)別是什么

來源：會計學(xué)堂實務(wù) 2020/08/15 1214人查看

精選回答

勞務(wù)派遣單位必須是嚴(yán)格按照勞動合同法規(guī)定設(shè)立的法人實體，但是勞務(wù)外包可以是個人，也可以是法人或其他實體。發(fā)包企業(yè)對勞務(wù)外包單位的員工不進(jìn)行直接管理，其工作形式和工作時間由勞務(wù)外包單位自己安排確定；勞務(wù)派遣單位的員工必須按照用工單位確定的工作形式和工作時間進(jìn)行勞動。

擴展知識：

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1.一般計稅方法，一般納稅人的稅率為6%，小規(guī)模納稅人的稅率為3% ； 2.差額計稅方法，無論是一般納稅人還是小規(guī)模納稅人開具的稅率都是5%。勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣機構(gòu)與派遣勞工訂立勞動合同，把勞動者派向其他用工單位，再由其用工單位向派遣機構(gòu)支付一筆服務(wù)費用的一種用工形式。答
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如果是一般納稅人：全額確認(rèn)收入與銷項稅額：借：銀行存款等科目，貸：主營業(yè)務(wù)收入，應(yīng)交稅費—應(yīng)交增值稅（銷項稅額）。確認(rèn)可扣減的成本費用：借：主營業(yè)務(wù)成本，應(yīng)交稅費—應(yīng)交增值稅（銷項稅額抵減），貸：應(yīng)付職工薪酬—工資，應(yīng)付職工薪酬—五險一金。答
勞務(wù)派遣差額征稅如何開發(fā)票問

方式一：通過增值稅發(fā)票管理新系統(tǒng)中正常開票功能,以取得的全部價款和價外費用，扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會保險及住房公積金后的余額依5%的征收率開具增值稅專用發(fā)票；代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會保險及住房公積金依5%的征收率開具增值稅普通發(fā)票。答
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勞務(wù)派遣人員工會經(jīng)費由實際用人單位繳納。工會經(jīng)費的繳費金額=工資薪金總額*2%。計提工會經(jīng)費的賬務(wù)處理是，借：管理費用，貸：應(yīng)付職工薪酬—工會經(jīng)費。繳納工會經(jīng)費的賬務(wù)處理是，借：應(yīng)付職工薪酬—工會經(jīng)費，貸：銀行存款。答
勞務(wù)派遣工資怎么做會計分錄問

1、派遣人員計提工資、保險時，借：主營業(yè)務(wù)成本，貸：應(yīng)付職工薪酬， 2、派遣人員發(fā)工資時，借：應(yīng)付職業(yè)薪酬，貸；應(yīng)交稅費-個人所得稅，貸：其他應(yīng)收款-個人社保費，貸：銀行存款，當(dāng)然，如果涉及到了發(fā)票，可以在派遣人員計提工資、保險時之前，做：借：應(yīng)收賬款（或銀行存款），貸：主營業(yè)務(wù)收入。答