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送心意

王雁鳴老師

職稱中級會計師

2018-03-03 23:03

您好,是的,多一個月的工資和紅包的區別是,工資可以按一年的獎金處理的。紅包金額小的話可以作為福利支出。金額大的話,也可以按年終獎處理的,紅包也不一定是利潤的錢發的。要看公司領導的意思來確定。

Monster 追問

2018-03-03 23:11

嗯嗯,也就是說,比如公司這一年的生意不是很好或者說很一般,只要不虧本,他就可以多發一個月的工資給員工,對吧?

王雁鳴老師 解答

2018-03-03 23:16

您好,對的。

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您好,是的,多一個月的工資和紅包的區別是,工資可以按一年的獎金處理的。紅包金額小的話可以作為福利支出。金額大的話,也可以按年終獎處理的,紅包也不一定是利潤的錢發的。要看公司領導的意思來確定。
2018-03-03 23:03:21
你好 你這個要先知道員工的工資,然后再核算成本的啊
2021-11-06 08:05:27
你好,同學。如果你不是計件,你是按月薪的話,生產1000件產品,需要50人。每人月工資3000元,分攤到每件的直接人工3000元*50人/1000件=150元每件,這更合理。
2020-03-19 10:15:53
生產成本是要結轉至庫存商品科目的
2019-04-09 15:57:55
你好 你去看看你們合同怎么寫的 是否按項目進度來核算的
2020-03-16 14:14:53
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