10月開始繳納社保，先交了社保，11月在扣除，怎樣做分錄

答： 整個流程是這樣的 1.計提工資 借：××費用（管理/銷售等） 貸：應付職工薪酬——工資 2 計提社保（企業部分） 借：××費用（管理/銷售等） 貸：應付職工薪酬——社保 3 次月發放工資時 借：應付職工薪酬——工資 貸：其他應收款——社保(個人部分) 應交稅費——應交個人所得稅 庫存現金／銀行存款或現金 4 上交杜保 借：應付職工薪酬——社保(企業部分) 其他應收款——社保(個人部分) 貸：銀行存款或現金

公司給員工繳納社保，個人部分的社保和公司承擔部分的社保怎么做分錄？實際上個人部分是直接從工資里面扣除的。

答： 借：管理費用--社保 貸：應付職工薪酬--社保（公司負擔部分） 借：應付職工薪酬--工資 貸：其他應付款--社保（個人負擔部分） 應交稅費---應交個人所得稅 銀行存款

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

老師，請問下員工社保做進公司里了，實際沒繳納，也不繳的，但扣除的這部分社保也不給員工的，這樣的情況我怎么做分錄啊

答： 轉營業外收入下面，你這個沒有交，不怕員工告你們啊，查到是有罰款的，現在社保管的嚴