公司給員工激勵的是現(xiàn)金股票增殖權(quán)，按公允價值購買，員工得到的收益從哪體現(xiàn)呢？

答： 員工可以通過幾種方式來體現(xiàn)收益，具體如下： 1.股票增殖權(quán)：員工可以將公司給予的股票增殖權(quán)兌換成股票，并可以將其出售，從而獲得利潤。 2.現(xiàn)金：員工可以將公司給予的現(xiàn)金投資于投資產(chǎn)品，從而獲得投資收益；或者可以將現(xiàn)金存入銀行，享受利息收益；另外，也可以將現(xiàn)金用于日常消費，以此來獲得收益。 3.公允價值：員工可以將公司給予的公允價值投資于有收益的投資產(chǎn)品，從而獲得投資收益；或者可以將公允價值存入銀行，享受利息收益；同時，也可以將公允價值用于日常消費，以此來獲得收益。 總之，員工可以通過不同的投資方式，來體現(xiàn)公司給予的激勵收益，以此來提升自己的收入水平。

老師，公司實行員工股權(quán)激勵，現(xiàn)在員工出資購買了股權(quán)，但是工商變更在兩年后，現(xiàn)在公司收到這筆資金怎么財務(wù)處理？

答： 你好，資金投入時借銀行存款 貸實收資本

報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

我們公司是初創(chuàng)企業(yè)，公司有一個持股平臺（合伙企業(yè)），公司通過持股平臺給核心員工一定比例的股份，這種是股權(quán)激勵中的哪種模式？我看了一下，股權(quán)激勵有這么多種模式：“法律分析：股權(quán)的激勵模式：(1)業(yè)績股票；(2)股票期權(quán)；(3)虛擬股票；(4)股票增值權(quán)；(5)限制性股票；(6)延期支付；(7)經(jīng)營者/員工持股；(8)管理層/員工收購；(9)帳面價值增值權(quán)。

答： 你好，同學(xué)。 你這里給員工的模式是什么樣的