:1.勞務(wù)公司一定要有足夠的員工，才能接建筑公司勞務(wù)分包的活嘛？勞務(wù)公司和建筑公司簽訂合同，只提供勞務(wù)發(fā)票，不出工人，工人還是建筑公司自己的人員，有點類似于建筑工程掛靠的形式，這樣可以嘛？2.勞務(wù)分包的工程，勞務(wù)公司要給此工程的工人繳納社保嘛？

袁老師

職稱：注冊會計師,中級會計師,稅務(wù)師

2017-09-19 11:40

追問第一個問題:勞務(wù)公司只提供勞務(wù)發(fā)票，沒有實際勞務(wù)流，這樣的話開了發(fā)票不算虛開發(fā)票嘛？
追問第二個問題:既然用了建筑公司的工人，也不是勞務(wù)公司的固定員工，都是臨時工，繳不繳納社保都是說的過去的吧？

踏實的招牌追問

2017-09-19 13:33

追問第一個問題:老師，勞務(wù)公司沒有工人，用建筑公司的工人，算是勞務(wù)掛靠了吧，你不是說這樣是可以的嘛？那為什么開勞務(wù)票還算是虛開了呢，或者說用什么辦法處理，才不算是虛開呢？

踏實的招牌追問

2017-09-19 17:44

簽訂正規(guī)合同，公對公打款，出具發(fā)票就算是真實業(yè)務(wù)了吧

袁老師解答

2017-09-18 20:03

1、是的可以的；2、繳納吧

袁老師解答

2017-09-19 12:22

1、是虛開的；2、是的，這個做勞務(wù)費申報個稅吧

袁老師解答

2017-09-19 13:51

如果業(yè)務(wù)是真實，可以，要是亂開，不能的

袁老師解答

2017-09-19 20:05

至少形式真實啊

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