公司開票比較少 收入少 到時人工成本高 都交社保 每個月基本都是負利潤 不過我們公司也是去年才注冊的 屬于正常吧

答： 你好！這個只能看稅局管的嚴不嚴了。有的要求嚴的就容易被查

我們在寧波注冊了一家新公司，因為有政策優惠，但是人員大部分是北京這邊的，工資和社保必須在北京的一家公司上，這種怎么處理這樣會導致北京的公司只有費用，沒有收入，寧波的公司又體現不了人工成本

答： 兩個公司可以簽派遣雇傭合同

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

老師，你好，公司接收投資，對方給到以下方案，麻煩老師幫忙看看哪個方案對接受投資一方A公司有利一、A公司估值1500萬，增資300萬，投后估值1800萬。實繳注冊資本250萬（180+70），需要在增資前資金到位。增資金額：300萬（B公司150萬-200萬，C公司100-150萬）增資后股權比例：原股東83.33%，增資方16.67%。增資后注冊資本：300萬。資金到位：不分期，一次性到位。企業可運用資金：370萬（300萬+70萬）。如果達不到要求，就得回購增資的金額，回購利率：復利8%。兩年后A營業務收入不低于4000萬，且扣除非經常性損益后凈利潤不低于400萬。可以幫我計算 下嗎謝謝

答： 人鄒。如果單從給增資方的錢考慮的話，兩年后凈利潤400，他每年能收到400*16.67%=66.68萬，如果達不到的話，每年他能收到300*8%=24萬，從公司的支出的角度考慮，不達標是劃算的。 但如果不達標的話，老股東也沒賺到錢。