分配職工教育經費和職工工會經費時，制造費用借方分析欄應該填哪個

答： 您好，你說的是明細賬嗎

制造費用可以走職工教育經費嗎

答： 同學你好，如果是車間管理人員發生的 是可以計入制造費用一職工教育經費的；

報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

工會經費和職工教育經費使用的范圍相關制度，什么可以放入工會經費和職工教育經費中

答： 一、職工教育經費 一般企業按照職工工資總額的1.5%從成本(費用)中提取職工教育經費,作為負債管理.從業人員技術素質要求高、培訓任務重、經濟效益較好的企業可按2.5%提取. 根據財政部、全國總工會等11個部門聯合印發的《關于企業職工教育經費提取與使用管理的意見》(財建[2006]317號),職工教育培訓經費必須專款專用,面向全體職工開展教育培訓,特別是要加強各類高技能人才的培養.具體列支范圍包括: 1.上崗和轉崗培訓. 2.各類崗位適應性培訓. 3.崗位培訓、職業技術等級培訓、高技能人才培訓. 4.專業技術人員繼續教育. 5.特種作業人員培訓. 6.企業組織的職工外送培訓的經費支出. 7.職工參加的職業技能鑒定、職業資格認證等經費支出. 8.購置教學設備與設施. 9.職工崗位自學成才獎勵費用. 10.職工教育培訓管理費用. 11.有關職工教育的其他開支. 經單位批準參加繼續教育以及政府有關部門集中舉辦的專業技術、崗位培訓、職業技術等級培訓、高技能人才培訓所需經費,可從職工教育經費中列支.企業職工參加社會上的學歷教育以及個人為取得學位而參加的在職教育,所需費用應由個人承擔.企業高層管理人員的境外培訓和考察,其一次性單項支出較高的費用應從其他管理費用中支出.礦山和建筑企業等聘用外來農民工較多的企業,以及在城市化進程中接受農村轉移勞動力較多的企業,對農民工和農村轉移勞動力培訓所需的費用,可從職工教育經費中支出. 職工教育經費由企業按照國家有關財務規定自主支配使用,任何政府部門或者其他單位不得以統籌的名義,直接向企業收取職工教育經費.為保障企業職工的學習權利和提高他們的基本技能,職工教育培訓經費的60%以上應用于企業一線職工的教育和培訓.企業應當按規定向職工公開職工教育經費有關財務、會計信息. 二、工會經費 根據《工會法》的規定,企業有會員25人以上的,應當建立基層工會委員會;不足25人的,可以單獨建立或者聯合建立基層工會委員會,也可以選舉組織員一人,組織會員開展活動.任何組織和個人不得隨意撤銷、合并工會組織.職工200人以上的企業、事業單位的工會,可以設專職工會主席, 資料共享平臺《工會經費和職工教育經費計提比例的區別》(https://www.unjs.com).企業、事業單位研究經營管理和發展的重大問題應當聽取工會的意見;召開討論有關工資、福利、勞動安全衛生、社會保險等涉及職工切身利益的會議,必須有工會代表參加. 建立工會組織的企業,按每月全部職工工資總額的2%向工會撥繳經費,并在成本(費用)中列支.企業無正當理由拖延或者拒不撥繳工會經費的,基層工會或者上級工會可以向當地人民法院申請支付令;拒不執行支付令的,工會可以依法申請人民法院強制執行.工會經費主要用于為職工服務和工會活動.