
老師您好,我想問下發放工資時扣除考勤部分的工資怎么計算呢
答: 你好,同學。 就是你的缺勤扣款,要根據你實際的缺勤天數來確定的
提前預支的工資、發放的獎金,在正式發工資時需要把預支的工資和獎金計算在內,再扣除嗎?
答: 您好!不用計算在里面的。你按他正常的工資薪金來計算,只是實際發放的時候扣出來就可以了。
我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發展,是要不斷考證的
老師,我圖片上的1月發6800元工資,2月因為沒有業績工資被扣沒有發放工資,3月發了1萬多,每個月有2000元專項扣除,到3月的時候累計扣除是6000元嗎?還是說2月沒有發放工資,2月就沒有專項扣除了,1-3月累計專項扣除就是4000元呢?
答: 1-3月累計扣除按6000計算
老師您好!我想問一下,我公司4月份入職的員工.5月發放工資法定扣除那按5000扣,還是把前3月的也加上按20000扣啊?
公司是按月計算發放工資,如果公司因故障導致員工無法上班2天,這個月工資是否應該扣除2天工資,如果不扣工資,是否可以算調休,下個月扣除休息時間補上這兩天?
2月份發放18年年終獎44000元,當月也發放了1月份工資7000,5險一金就算700,附加扣除3000,怎么計算個稅劃算呢?

