A出資開公司，招攬B和C為合伙人(A承諾負責公司場地租金水電費物業費提供公司拉貨車輛司機工資，ABC都各自在公司擔任銷售員，A為公司負責人其工作中的所產生的個人業績以及利潤都據為己有。BC為招攬合伙人（沒有工資沒有任何補貼沒有社保，包括吃住都自行解決的前題下）他倆各自業績所產生的利潤（除開貨物的運費包裝費提送貨費，破損等的相關費用）各自要與A對半分成。A覺得BC倆的全年利潤的所得一半不夠支付公司全年支出費用。A覺得虧本，商量降低BC提成比例來增加公司收入。請問該合作模式是合法嗎？A提出的降低分成比例合理嗎？BC的分成一半合理嗎？各自怎么樣才能保障到自己的合法利益

答： 你好，公司合伙人，如果屬于公司的員工，是需要繳納社保的。B和C沒有持有公司的股份，所以不是法律定義上合伙企業的合伙人，案例中說的這種情況，BC實際為公司的員工，應該簽訂合同繳納社保，應當有個底薪，國家實行最低工資保障制度。用人單位支付勞動者的工資不得低于當地最低工資標準。

你好單位購買一批貨物，賣房不承擔運費與包裝費，我單位自己找的物流公司負責運輸，包裝公司負責包裝，物流公司跟包裝公司分別開具增值稅普票，會計分錄怎么做？

答： 您好，您這運輸費和包裝費都可以直接計入購買的這批貨的庫存商品里面

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發展，是要不斷考證的

水泥銷售公司，進貨發貨電費金額比較大，該怎么做？進來都是散裝，還早人工包裝，包裝袋怎么做，電費怎么分攤。

答： 您好，水泥進貸時記入原材料，包裝貸記入包裝物，包裝時從原材料，包裝物轉入生產成本，直接電費、人工費，也可以記入生產成本，根據適當的分配方式，包裝好之后，轉入產成品，然后就可以出售了。電費按包裝的成品水泥分攤即可。