人力資源公司差額計稅如何做賬

答： 你好；? 案 例 某人力服務資源公司為增值稅一般納稅人，增值稅實行差額納稅，簡易計稅，征收率5%。公司2020年4月實現勞務費收入4,000.00元，開具人力資源服務*勞務費發票一份，發票開票金額3,990.48元，稅額9.52元。發票備注：差額征稅3,800.00元。該業務應如何進行賬務處理呢？ 處理方式 通常有兩種方式： 第一種方式： 1、開具發票4,000.00元，作收入處理： 借：應收賬款 4,000.00 貸：主營業務收入 3,990.48 應交稅費—簡易計稅 9.52 2、實際支付工資時 借：主營業務成本 3,800.00 貸：應付職工薪酬 3,800.00 這種方式優點：比較直觀，容易理解，收入直接按發票金額記賬，應交稅費就是本期應交稅額。缺點：未按增值稅申報的邏輯來處理賬務，不符合財政部關于印發《增值稅會計處理規定》的通知(財會[2016]22號)的有關規定。 第二種方式： 1、開具發票4,000.00元，作收入處理： 借：應收賬款 4,000.00 貸：主營業務收入 3,809.53（4000/1.05） 應交稅費—簡易計稅 190.47 2、實際支付工資時 借：主營業務成本 3,800.00 貸：應付職工薪酬 3,800.00 借：應交稅費—簡易計稅 180.95 貸：主營業務成本 180.95

人力資源公司差額納稅，如何計提水利基金？

答： 你好，同學。申報水里基金是填全部的不含稅收入

報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

我們公司是人力資源公司，開具差額發票，如何做賬呢

答： 你好！按發票金額確認收入和銷項稅就可以，