計提工資的時候借：管理費用-工資薪酬 制造費用-工資薪酬 貸：應付職工薪酬-職工工資結轉材料的時候：借:生產成本-基本生產成本-直接人工 生產成本-材料 貸：制造費用-工資薪酬 原材料

答： 你好，請問具體問題是什么？

某企業生產銷售甲、乙兩種產品，均采用品種法核算產品成本。2018年12月初開始投產甲、 乙產品，當月發生相關經濟業務如下: （1）本月投產甲產品600件、乙產品500件，共同耗用M材料9 000千克，每千克50元。M材料在生產開始時一次性投入，材料費用按材料定額消耗量比例分配，甲、乙產品材料消耗定額分別為10千克、6千克。 （2）本月生產工人薪酬為180 000元、廠部管理人員薪酬為30 000元、車間管理人員薪酬為60 000元。企業按生產工時比例在甲、乙產品之間分配職工薪酬和制造費用，甲產品耗用生產工時9 000小時、乙產品耗用生產工時6 000小時。 （3）本月甲產品完工400件， 月末在產品200件，在產品完工程度為50%。甲產品生產成本按約當產量比例法在完工產品和在產品之間分配

答： 9000×50÷（600×10+500×6）＝50 甲50×60×10＝300000 乙50×500×6＝150000 180000÷（9000+6000）＝12 甲9000×12＝108000 乙6000×12＝72000 60000÷（9000+6000）＝4 甲9000×4＝36000 乙6000×4＝24000 你看一下這里

報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

綜合題54/61不定項(3/5)某企業生產銷售甲、乙兩種產品，均采用品種法核算產品成本。2018年12月初開始投產甲、乙產品，當月發生相關經濟業務如下:（1）本月投產甲產品600件、乙產品500件，共同耗用M材料9 000千克，每千克50元。M材料在生產開始時一次性投入，材料費用按材料定額消耗量比例分配，甲、乙產品材料消耗定額分別為10千克、6千克。（2）本月生產工人薪酬為180 000元、廠部管理人員薪酬為30 000元、車間管理人員薪酬為60 000元。企業按生產工時比例在甲、乙產品之間分配職工薪酬和制造費用，甲產品耗用生產工時9 000小時、乙產品耗用生產工時6 000小時。（3）本月甲產品完工400件， 月末在產品200件，在產品完工程度為50%。甲產品生產成本按約當產量比例法在完工產品和在產品之間分配。這題算甲完工成本的時候，為什么（2）小題里面的廠部管理人員工資不分配呢？

答： 您好，廠部管理人員工資計入管理費用，不能計入生產成本