如果年收入沒有達到交個稅標準，個人轉錢給公司，然后再以工資發放，公司怎么入賬，能說的過去呢？因為想交個稅

bamboo老師

職稱：注冊會計師,中級會計師,稅務師

2021-12-27 20:53

您好
應該對公賬戶給員工多發放工資然后員工把多發放的工資轉到老板私人卡上不然賬做不平的
但是這樣的話涉及到社保

元元追問

2021-12-27 20:58

比如這個算獎金發放，也會涉及到社保公積金嗎？老師

bamboo老師解答

2021-12-27 20:59

獎金發放會涉及到社保

元元追問

2021-12-27 21:23

謝謝老師！

bamboo老師解答

2021-12-27 21:24

不客氣，如果您這個問題已經解決，希望對我的回復及時給予評價。祝你學習愉快，工作順利！謝謝！不清楚的還可以繼續追問！！

您好應該對公賬戶給員工多發放工資然后員工把多發放的工資轉到老板私人卡上不然賬做不平的但是這樣的話涉及到社保

2021-12-27 20:53:28

您好，為什么要個人轉賬給公司呢？謝謝

2021-12-27 20:36:34

個人取得全年一次性獎金等應納個人所得稅的計算（分步法）　　（1）一次性獎金也包括年終加薪、實行年薪制和績效工資辦法的單位根據考核情況兌現的年薪和績效工資。　　（2）納稅人取得全年一次性獎金，單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅。　　（3）計算步驟：分步法　　一個前置工作：比較當月工資薪金所得和稅法規定的費用扣除額，①高于：分步法計算；②低于：全年一次性獎金減除二者差額后的余額后分步法計算。　　分步法：　　1.找稅率：前置后的數額，除以12個月，按其商數確定適用稅率和速算扣除數。　　2.算稅額：前置后的數額，按上述第1步確定的適用稅率和速算扣除數計算征稅。　　【注意】　　1.在一個納稅年度內，對每一個納稅人，該計稅辦法只允許采用一次。　　2.雇員取得除全年一次性獎金以外的其它各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等，一律與當月工資、薪金收入合并，按稅法規定繳納個人所得稅。　　【典型例題】取得全年一次性獎金收入20000元。情況1：當月工資：5000元；情況2：當月工資3000。　　情況1：每月獎金＝20000/12＝1666.67（元），適用的稅率為3%，速算扣數0。　　一次性獎金應納個人所得稅＝20000×3% 　　情況2：每月獎金＝[20000－（5000－3000）]/12＝1500（元），適用的稅率為3%，速算扣數0。　　一次性獎金應納個人所得稅＝（20000－2000）×3%

2018-12-28 08:47:12

你好，請在官網的實務板塊提問

2018-12-27 20:19:57

是的那就是虛報了企業出錢這種有風險

2021-12-30 07:34:13

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親愛的學員你好，我是來自會計學堂的老師，很高興為你服務，請問有什么可以幫助你的嗎？

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