老師，我想問一下，一個(gè)公司，人員工資、成本、福利費(fèi)、辦公費(fèi)等，各占總收入的百分比為多少才是正常的？

答： 你好，這個(gè)完全沒有比例，各企業(yè)的情況完全不一樣。

成本和收入的總額不一樣，每月的累積成本百分比和每月的累積收入百分比能一起比較嗎

答： 您好同學(xué)，正常他倆沒必要比較，而且沒有可比性

我是一名會計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

2019年2月13日，甲公司開始為客戶建造一座辦公樓，本年和該合同有關(guān)的信息如下所示：（單位：萬元）合同總收入 3 600本期已發(fā)生成本 1 200 預(yù)計(jì)將發(fā)生成本 1 800已結(jié)算金額 1 000本期收到金額 800要求計(jì)算下列項(xiàng)目的金額：（1）采用投入法確定的該合同的履約進(jìn)度為（ ）；（使用百分比表示）（2）甲公司應(yīng)確認(rèn)的該合同收入和費(fèi)用金額分別為（ ）萬元和（ ）萬元；（3）2019年12月31日甲公司資產(chǎn)負(fù)債中“合同資產(chǎn)”項(xiàng)目的金額為（

答： 你好，同學(xué)。 1200/（1200%2B1800）=40% 收入和費(fèi)用分別為3600*40%，1200. 合同負(fù)債為 200