比如計提 工資 借： 勞務成本100 貸：支付職工薪酬 100繳納社保 借：應付職工薪酬 -社保 15 其他應收款-社保 10 貸：銀行存款 25 發放工資 借：應付職工薪酬 90 貸：銀行存款 80 其他應收款 -社保 10 （計提工資里社保20）

答： 第二個分錄就是發工資交社保分錄 不做第三個了? ??

第三方公司幫我公司員工發工資 通過計提：借 管理費用工資 貸應付職工薪酬 借應付職工薪酬 貸其他應付款 付款：借其他應付款 貸銀行存款這樣可以嗎

答： 您好，建議去掉中間的其他應付款科目。通過計提：借 管理費用工資 貸應付職工薪酬 借應付職工薪酬，貸銀行存款。

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發展，是要不斷考證的

計提工資是不是提前一個月，借管理費用_工資 貸應付職工薪酬發放時，借，應付職工薪酬 貸銀行存款如果有借款，是不是借應付職工薪酬貸銀行存款 其他應收款

答： 你好，計提工資當月計提就可以，分錄對的