企業(yè)隨同工資薪金一并發(fā)放的取暖費,可作為工資薪金支出,據(jù)實在稅前扣除;若單獨發(fā)放的,則作為職工福利費,按規(guī)定計算限額稅前扣除。 兩者在發(fā)票和賬務(wù)核算上區(qū)別
唐羽
于2020-12-29 15:15 發(fā)布 ??1399次瀏覽
- 送心意
羅老師
職稱: 中級會計師,稅務(wù)師
2020-12-29 16:00
1兩者肯定都沒有發(fā)票的;
2.賬務(wù)處理都差不多。人人都有福利費,要納入工資薪金繳納個稅的
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1兩者肯定都沒有發(fā)票的;
2.賬務(wù)處理都差不多。人人都有福利費,要納入工資薪金繳納個稅的
2020-12-29 16:00:33

根據(jù)國稅函(209)3號文中的規(guī)定,企業(yè)職工福利費開支范圍主要包括以下內(nèi)容:
(一)尚未實行分離辦社會職能的企業(yè),其內(nèi)設(shè)福利部門所發(fā)生的設(shè)備、設(shè)施和人員費用,包括職工食堂、職工浴室、理發(fā)室、醫(yī)務(wù)所、托兒所、療養(yǎng)院等集體福利部門的設(shè)備、設(shè)施及維修保養(yǎng)費用和福利部門工作人員的工資薪金、社會保險費、住房公積金、勞務(wù)費等。
(二)為職工衛(wèi)生保健、生活、住房、交通等所發(fā)放的各項補貼和非貨幣性福利,包括企業(yè)向職工發(fā)放的因公外地就醫(yī)費用、未實行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費用、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經(jīng)費補貼、職工交通補貼、職工誤餐補貼等。
(三)按照其他規(guī)定發(fā)生的其他職工福利費,包括喪葬補助費、撫恤費、安家費、探親假路費、獨生子女費等。
注:根據(jù)新<<新企業(yè)財務(wù)通則>>將原來應(yīng)當(dāng)由職工福利費開支的基本醫(yī)療保險、補充醫(yī)療保險、補充養(yǎng)老保險等內(nèi)容,都規(guī)定為直接列入成本(費用),不再通過職工福利費核算。
不超過工資薪金總額14%的職工福利費是可以稅前扣除的。
2018-05-23 17:47:19

您好同學(xué),分錄是對的。
2020-02-23 06:41:38

可以列支沒有范圍。
2019-12-10 12:20:13

同學(xué)你好,是可以發(fā)放的
2024-01-30 12:36:44
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唐羽 追問
2020-12-29 16:43
羅老師 解答
2020-12-29 17:28