老師，員工出差的餐補 交通補助，是計入 差旅吧，不適合計入福利費

答： 是的，這個做差旅費下面出差補助

老師我看了課程說交通費計入福利費中？不對吧？老師這是我截的圖

答： 一、會計處理 　　政策依據：根據《財政部關于企業加強職工福利費財務管理的通知》（財企〔2009〕242號）第二條的規定，企業為職工提供的交通、住房、通訊待遇， 已經實行貨幣化改革的，按月按標準發放或支付的住房補貼、交通補貼或者車改補貼、通訊補貼，應當納入職工工資總額，不再納入職工福利費管理；尚未實行貨幣 化改革的，企業發生的相關支出作為職工福利費管理。 　　實務處理：由此可見，根據現行會計制度的規定，公司按月按標準支付給職工的交通補貼應當計入職工工資處理，即應計入“應付職工薪酬-工資”，憑票報銷的交通費計入“應付職工薪酬-職工福利”核算。 　　二、企業所得稅處理 　　政策依據：根據《國家稅務總局關于企業工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》（國稅函〔2009〕3號）的規定，企業職工福利費包括為職工衛生保健、 生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利，包括企業向職工發放的因公外地就醫費用、未實行醫療統籌企業職工醫療費用、職工供養直系親屬醫療補 貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經費補貼、職工交通補貼等。由此可見，企業支付職工交通費用，是屬于企業所得稅中的“職 工福利費”范疇。

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

公司付員工的交通補貼是計入福利費嗎

答： 不用計入福利費，只要不超過地方稅務的報銷標準，就是可以無票的計入差旅費