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送心意

鄒老師

職稱注冊稅務(wù)師+中級會計師

2016-05-31 20:33

鄭州商務(wù)局的網(wǎng)站上~但我不知道補貼多少~百分比是多少?

青青 追問

2016-06-03 19:44

老師~我們有一個員工上個月辭職了,給她退過保了~但是這個月她住院了,醫(yī)院說不能這個月享受補助了~有什么辦法嗎?

鄒老師 解答

2016-05-31 19:41

你好,具體是在哪里看到的這個中小開補貼

鄒老師 解答

2016-05-31 20:48

你好,這個需要咨詢當(dāng)?shù)厣虅?wù)局的

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相關(guān)問題討論
同學(xué)你好,這個沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的
2021-07-21 15:29:35
你好,托幼補貼可以咨詢當(dāng)?shù)匚飪r局的標(biāo)準(zhǔn)的
2021-07-21 15:31:13
同學(xué)你好 《勞動法》高溫補貼標(biāo)準(zhǔn)是什么 室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元,非高溫作業(yè)人員每人每月100元。高溫津貼在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放,在企業(yè)成本費中列支。其他相關(guān)高溫天氣的勞動保護措施,也按照新政策執(zhí)行。 1、要求各地用人單位應(yīng)當(dāng)在高溫天氣期間,根據(jù)生產(chǎn)特點和具體條件,在保證工作質(zhì)量的同時,適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度,增加休息和減輕勞動強度,減少高溫時段作業(yè),保證安全生產(chǎn),確保勞動者身體健康和生命安全。 2、工作場所溫度達到33℃或在日最高氣溫達35℃以上的露天環(huán)境下工作,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付高溫津貼。 3、同時,用人單位不得因高溫停止工作、縮短工作時間扣除或降低勞動者工資。用人單位還要加強女職工和未成年工保護。不得安排懷孕的女職工在35℃以上的高溫天氣露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。不得安排未成年工在35℃以上的高溫天氣露天作業(yè)。
2021-07-19 10:19:07
你好 各地都有標(biāo)準(zhǔn) 但是標(biāo)準(zhǔn)不一樣 按你當(dāng)?shù)氐囊?guī)定
2019-07-29 13:40:52
你好,具體是在哪里看到的這個中小開補貼
2016-05-31 19:41:54
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