這道題D項(xiàng)為什么錯(cuò)？那履行集體合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人是誰(shuí)？

答： 您好，學(xué)員，根據(jù)規(guī)定因履行集體合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，經(jīng)協(xié)商解決不成的，工會(huì)可以依法申請(qǐng)仲裁；尚未建立工會(huì)的，由上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)勞動(dòng)者推舉產(chǎn)生的代表依法申請(qǐng)仲裁。 由此可得，參加仲裁案件的當(dāng)事人可以是工會(huì)；無(wú)工會(huì)的就是指定的勞動(dòng)者代表。

公司員工和公司發(fā)生勞動(dòng)合同糾紛，可以實(shí)行仲裁嗎？

答： 你好，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁

我是一名會(huì)計(jì),想問(wèn)一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

醫(yī)療期遇勞動(dòng)合同期滿，勞動(dòng)者在生病前違規(guī)，是否可以解除勞動(dòng)合同？

答： 您好，生病期間是不能解除勞動(dòng)合同的