甲方代發農民工工資,個稅也由甲方申報,甲方的應收 問
你好,甲方的應收款是什么。是你們要找甲方收的錢嗎 答
公司發生的銷售費用,管理費用(除辦公用品),大部分都 問
您好,費用類的,一般不用交印花稅 答
老師,實務中,是不是私人轉給企業的款項,都要報無票 問
你好,除了往來款和投資,其他的是可以 答
老師,比如我從事會計行業,我報課會計學堂學習會計 問
你好,公司如果給你報銷,就入職工教育經費。 答
@郭老師,發票抵扣勾選有沒有什么限制,后面日期的發 問
發票抵扣勾選的限制主要包括時間、發票狀態和類型等方面: 時間限制:增值稅專用發票等扣稅憑證需在發票開具之日起 360 天內完成認證或勾選確認,并在認證相符或勾選確認的次月納稅申報期內申報抵扣,逾期其進項稅額不予抵扣。 發票狀態和類型限制:必須是由增值稅發票管理新系統開具的、尚未申報抵扣的正常狀態且金額為正數的進項發票,作廢、失控、紅沖等異常狀態的發票不能進行抵扣勾選。 勾選順序通常沒有嚴格要求,后面日期的發票可以先勾選,一般對抵扣結果沒有實質性影響。 答

應付職工薪酬——職工福利費,應付職工薪酬——工資,可以一起結轉到管理費用——職工薪酬嗎?還是要分開管理費用——福利費?
答: 你好 要分開,列入管理費用福利費科目
福利費計入工資表的分錄:借:管理費用-工資貸:應付職工薪酬-福利費借:應付職工薪酬-福利費貸:庫存現金還是:借:管理費用-福利費貸:應付職工薪酬-福利費借:應付職工薪酬-福利費貸:庫存現金
答: 您好,分錄二是正確的
我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發展,是要不斷考證的
發放中秋福利費:借:管理費用-福利費 貸:應付職工薪酬-福利費借:應付職工薪酬-福利費 貸:庫存現金對于這個分錄應付職工薪酬為什么要轉入管理費用?
答: 同學,你好 因為這個福利計入費用
#提問#請問老師買的西服三件套做分錄借管理費用-管理人員職工薪酬,貸應付職工薪酬-福利費,借應付職工薪酬-福利費,貸銀行存款,這樣對嗎?那計提時是管理費用-福利費還是管理費用-管理人員職工薪酬呢?謝謝
員工福利費,或者公司承擔的社保費,我是做的借;管理費用——管理人員職工薪酬貸:應付職工薪酬——應付員工福利費和應付職工薪酬——社保費,我借方都是管理費用——管理費人員職工薪酬這樣做是對的嗎
什么情況下使用那種:《1》借:應付職工薪酬-職工福利費 貸:現金,月末:借:管理費用-福利費 貸:應付職工薪酬-職工福利費《2》借:管理費用-福利費 貸:現金。


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2020-03-07 12:58
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2020-03-07 13:14
郭老師 解答
2020-03-07 13:37