誠心的冬瓜 追問

2019-11-17 13:21

財(cái)務(wù)制度沒有，公司制度沒有

趙海龍老師 解答

2019-11-17 14:16

結(jié)合公司情況梳理一下

誠心的冬瓜 追問

2019-11-17 21:37

老師我們公司月休息2天，2800一個(gè)月，怎么算日工資，是2800/30還是2800/29，這個(gè)月工資

趙海龍老師 解答

2019-11-17 21:43

首先你要清楚如果員工請一天假要扣多少錢。
其次員工加一天班會增加多少錢
這兩個(gè)要是弄清楚剩下的才好處理
不然容易鬧意見

誠心的冬瓜 追問

2019-11-17 21:45

請假不扣錢，多休息不扣錢

誠心的冬瓜 追問

2019-11-17 21:46

加班一天加80塊錢

誠心的冬瓜 追問

2019-11-17 21:50

這個(gè)月有31天

趙海龍老師 解答

2019-11-17 21:52

我覺得這個(gè)問題不能一刀切，應(yīng)該分標(biāo)準(zhǔn)處理，可以定為如果每個(gè)月上班時(shí)間大于等于22天，按照一天100計(jì)算，如果少于22天按照2800/30計(jì)算，這樣可以有一個(gè)約束和激勵。
像你剛才說的，是沒辦法計(jì)算具體一天多少錢的，因?yàn)榭赡芤婚_始你老板算的時(shí)候就是一天一百元，月休兩天，但是如果大家都休息時(shí)間較長，就沒有約束了。

誠心的冬瓜 追問

2019-11-17 21:54

我們一個(gè)月只能休息兩天

趙海龍老師 解答

2019-11-17 22:01

設(shè)置一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)即可。大于26天請了兩天假的，一天扣除工資按照2800/30計(jì)算，請假超過2天的，請假工資按照一天一百元計(jì)算，這是一種辦法，有激勵效果
另一種就是一天一百元，上一天班有一天工資，不上沒有
第三如果要是按照你一開始計(jì)算的那種2800/30，那么這個(gè)人上了28天只能領(lǐng)取2613.33元。
總的來說是薪資制度的設(shè)計(jì)問題