花開か半夏
于2019-10-29 20:12 發(fā)布 ??824次瀏覽
何江何老師
職稱： 中級(jí)會(huì)計(jì)師,高級(jí)會(huì)計(jì)師,稅務(wù)師
2019-10-29 20:14
老師，公司沒有與員工簽正式的勞動(dòng)合同，但是一直給交社保，現(xiàn)在因?yàn)榻?jīng)營(yíng)困難，員工只發(fā)績(jī)效工資，請(qǐng)問社保可以繼續(xù)交嗎？
答： 您好 同學(xué) 可以的同學(xué)， 這個(gè)社保還要交的
請(qǐng)問，員工已經(jīng)在另一個(gè)公司簽了勞動(dòng)合同，并且交了社保，請(qǐng)問又在我公司另了一份工資，這樣我們要和他們簽一份什么合同？
答： 你好，這種應(yīng)該簽勞務(wù)合同
我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？
答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的
公司有一部分員工老板不想給交社保，跟他們的勞動(dòng)合同該怎么簽？工資是不是不能入公司工資表？
答： 根據(jù)實(shí)際情況簽吧，靠合同不交社保方法行不同
入職時(shí)候說試用期三個(gè)月 試用期工資4000 但沒說轉(zhuǎn)正之后工資是多少 沒簽合同 沒交社保 這樣違反勞動(dòng)法嗎
老師，我在這家公司工作11個(gè)月了，沒買社保，有簽勞動(dòng)合同，每天上班九個(gè)小時(shí)，周六也要上班，我可以提出勞動(dòng)仲裁嗎？加班工資應(yīng)該怎么算呢
我在我老家河南的一家單位簽了勞動(dòng)合同，但是我不用上班，有工資和社保，我現(xiàn)在在遼寧入職一家公司，這家公司也要給我交社保，這家公司還能給我交上社保嘛，能發(fā)現(xiàn)嘛
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;)
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