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滿意的小丸子
于2019-10-10 18:34 發布 ??2486次瀏覽
鄒老師
職稱: 注冊稅務師+中級會計師
2019-10-10 18:39
你好,提取備用金發放工資沒有規定是應付工資,還是實發工資的,因為提取的備用金是可以超過需要發放的工資金額的 分配工資是根據應付工資金額分配
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提取現金備發工資是實發還是應付工資的金額以及分配工資是實發還是應付工資的金額
答: 你好,提取備用金發放工資沒有規定是應付工資,還是實發工資的,因為提取的備用金是可以超過需要發放的工資金額的 分配工資是根據應付工資金額分配
你好,請問技術研發部門的工資分配表是按應發工資金額分配,還在按實發金額數分配啊
答: 同學 您好 技術研發部門的工資分配表是按應發工資金額分配
我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發展,是要不斷考證的
老師,請問發工資取現金額最多可以去多少?。?/p>
答: 看你銀行每天的限額了,
老師,會計學堂成本實操中員工工資分配的金額怎么是按照應發工資分配,怎么不按照實發工資分配啊
討論
我想問一下,金蝶標準版中工資費用分配按應發工資項目分配,為什么生成憑證的時候,應付職工薪酬的金額不是等于應發工資合記的金額?
老師,請教一下,公司工程項目完工了,工人一般都是臨時的,發工資通過現金發,金額比較大,可以大金額取現,再發工資嗎?
給員工發工資用現金好還是轉賬好?會不會因為轉賬而造成以后有糾紛時留下金額交易的資料呢?
公司發工資沒有把銷售獎金發到工資里,而是單獨發給個人現金,單筆金額最大也不超過1500元
鄒老師 | 官方答疑老師
職稱:注冊稅務師+中級會計師
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