
老師,請問我們單位本月發上月工資,可以本月計提并發放上月的工資作為本月的成本費用不?以此類推?
答: 不可以的。只能是當月計提,下個月發放這個月的工資
工資沒有計提可以做成本費用嗎
答: 你好,工資做賬需要計提的
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
老師,和算成本的時候,因為一直拖欠員工工資,前面的幾個月工資也未計提,這個月我把賬接上后,我能把前幾個月的工資一次性在這個月計提后,核算成本的時候,一次性放入本月的制造費用_工資里面嗎?
答: 您好 能把前幾個月的工資一次性在這個月計提后,核算成本的時候,一次性放入本月的制造費用_工資里面
之前是當月計提發放上個月的工資的(比如9月計提發放8月工資),現在想改成當月計提當月工資下月發放,這樣在改的當月會出現兩筆計提工資分錄,可以這樣做嗎,當月成本費用不是會有影響
老師:您好!計提工資的時候,是按應發工資計提,包含了個人的社保。這里個人的社保是人員工個人承擔,為什么也會計入成本費用呢?
請問,每月的收入—成本費用=利潤,那么費用這部分的工資,本月是發放上月的工資,本月的實際利潤是=收入—本月實際發放的上月工資,還是本月的工資呢
老師,這一句“用上月工資當成成本費用”是什么意思呢?謝謝。我第一個表的分錄已經做出來了,第二個表不知道該怎么樣做,謝謝。


Sy 追問
2019-09-16 21:23
王超老師 解答
2019-09-16 21:49