鐘
于2019-08-07 15:41 發布 ??1379次瀏覽
陳詩晗老師
職稱： 注冊會計師,高級會計師
2019-08-07 15:43
你計提了折舊，本年計提金額正常填報，稅收金額填0 答
具體是什么費用納稅調增了？要分析 答
您好，轉讓價格，低于你的實收資本，這個就不需要繳納稅款 答
您好，不可取，第1個分錄是正數，第3個分錄 借：原材料 100 進項稅 9 貸：銀行 109 答
你好，你當時拿到發票的時候如何做的分錄 做相反的就好了。 答
應付職工薪酬——職工福利費，應付職工薪酬——工資，可以一起結轉到管理費用——職工薪酬嗎？還是要分開管理費用——福利費？
答： 你好 要分開，列入管理費用福利費科目
福利費計入工資表的分錄：借：管理費用-工資貸：應付職工薪酬-福利費借：應付職工薪酬-福利費貸：庫存現金還是：借：管理費用-福利費貸：應付職工薪酬-福利費借：應付職工薪酬-福利費貸：庫存現金
答： 您好，分錄二是正確的
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求？
答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一
管理費用-福利費應付職工薪酬-福利費匯算清繳是調整應付職工薪酬里的福利費，還是管理費用里的福利費
答： 你好，如果福利費都通過應付職工薪酬-福利費過下，就是應付職工薪酬-福利費的貸方累計金額
#提問#請問老師買的西服三件套做分錄借管理費用-管理人員職工薪酬，貸應付職工薪酬-福利費，借應付職工薪酬-福利費，貸銀行存款，這樣對嗎？那計提時是管理費用-福利費還是管理費用-管理人員職工薪酬呢？謝謝
員工福利費，或者公司承擔的社保費，我是做的借；管理費用——管理人員職工薪酬貸：應付職工薪酬——應付員工福利費和應付職工薪酬——社保費，我借方都是管理費用——管理費人員職工薪酬這樣做是對的嗎
什么情況下使用那種:《1》借:應付職工薪酬-職工福利費 貸：現金，月末：借：管理費用-福利費 貸:應付職工薪酬-職工福利費《2》借:管理費用-福利費 貸：現金。
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