一個員工的當(dāng)月基本工資是10000萬，獎金及提成是5000元，午餐補助400元，交通補貼是200元，社保加公積金是2625元，那這個員工的個稅計算：應(yīng)納稅所得額：10000+5000+800-5000-2625=8175元；8175*0.1-210=607.5，這樣對嗎

答： 你好，現(xiàn)在是全年綜合考慮，如果是是第一個月是10000+5000+400+200-2625-5000，不超過36000按照3%計提個所稅。如果是第二個月（假設(shè)還是這樣發(fā)放工資）=20000+10000+800+400-5000*2-2625*2，不超過36000還是按照3%計提個所稅。

（工資收入-社保，公積金-5000-專項附加扣除）*稅率-速算扣除數(shù)我不太懂速算扣除數(shù)是什么意思？還有累計預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額？麻煩老師解答下

答： 你好，給你個參考

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

公司為員工承擔(dān)繳納的社保、公積金，屬于員工的所得要計入個稅嗎？例如員工每月繳納社保600，其中400由公司承擔(dān)，200員工自己承擔(dān)，請問這個400元要計入個稅應(yīng)納稅所得額嗎?

答： 不需要的，這個不交個稅