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送心意

bamboo老師

職稱注冊會計師,中級會計師,稅務(wù)師

2019-06-18 16:50

您好
應(yīng)發(fā)工資-個人承擔(dān)的五險一金-專項扣除   超過5000 就開始交個稅

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您好 應(yīng)發(fā)工資-個人承擔(dān)的五險一金-專項扣除 超過5000 就開始交個稅
2019-06-18 16:50:37
同學(xué),用工資-5000-社保余額計算出來的金額 來計算七級超額累計表來計算的,同學(xué),
2019-09-02 19:30:21
學(xué)員你好! (1)如果工資核算無誤,多繳個稅,實際操作中,可以在下期進行調(diào)整,也就是在下期申報時,對應(yīng)少申報本期多繳差額部分,本期不做會計分錄調(diào)整; (2)如果工資核算錯誤,多扣多繳個稅,首先,作會計分錄如下: 借:應(yīng)交稅費-代扣代繳個人所得稅 貸:應(yīng)付職工薪酬-工資 同時,多扣部分工資應(yīng)該發(fā)給員工, 借:應(yīng)付職工薪酬-工資 貸:銀行存款 此外,等到下期申報時,同樣,少申報本期多扣多繳差額部分。
2020-06-07 13:31:07
平價轉(zhuǎn)讓不用交個稅的
2019-05-20 09:44:49
你好 一次性獎金的計算方法,見國稅發(fā)(2005)9號文件: (一)先將雇員當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎金,除以12個月,按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。 如果在發(fā)放年終一次性獎金的當(dāng)月,雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費用扣除額,應(yīng)將全年一次性獎金減除“雇員當(dāng)月工資薪金所得與費用扣除額的差額”后的余額,按上述辦法確定全年一次性獎金的適用稅率和速算扣除數(shù)。 (二)將雇員個人當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎金,按本條第(一)項確定的適用稅率和速算扣除數(shù)計算征稅,計算公式如下: 1.如果雇員當(dāng)月工資薪金所得高于(或等于)稅法規(guī)定的費用扣除額的,適用公式為: 應(yīng)納稅額=雇員當(dāng)月取得全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數(shù) 2.如果雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費用扣除額的,適用公式為:應(yīng)納稅額=(雇員當(dāng)月取得全年一次性獎金-雇員當(dāng)月工資薪金所得與費用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數(shù) 至于5000塊還沒見國家稅務(wù)總局的文件
2018-12-14 09:21:11
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