應付職工薪酬——職工福利費，應付職工薪酬——工資，可以一起結轉到管理費用——職工薪酬嗎？還是要分開管理費用——福利費？

答： 你好 要分開，列入管理費用福利費科目

計提管理費用，2制造費用3，福利費，匯總之后計提一下借貸應付職工薪酬福利費5這樣對嗎，然后計提工資借管理5貸應付職工薪酬應付工資5然后計提福利費借應付職工薪酬福利5貸應付職工薪酬福5對嗎

答： 你好，工資的話也應該是制造費用。

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發展，是要不斷考證的

礦山伙食團用蔬菜發票報費用前任會計做的是借應付職工薪酬-職工福利，貸現金，又轉：借制造費用-職工薪酬-職工福利，貸應付職工薪酬-職工福利，我可以是直接做制造費用-職工薪酬-福利的借方，貸庫存現金嗎？

答： 可以，不過最好是歸集到應付職工薪酬科目比較好查賬。