
每月計(jì)提工資、社保、公積金,但只交了社保、公積金,未發(fā)工資的分錄怎么做計(jì)提時(shí):借:管理費(fèi)用-社保、公積金、工資 ,貸:應(yīng)付職工薪酬-社保、公積金、工資繳納社保、公積金時(shí):借:應(yīng)付職工薪酬-社保、公積金 , 貸:銀行存款、其他應(yīng)收款-社保、公積金(個(gè)人部分)那么未發(fā)的工資怎么處理
答: 你好 ;? ? 沒有發(fā)放的工資 掛在應(yīng)付職工薪酬-工資 貸方放著就行了。??
我在廠里工作十四年,工資到帳五千以上,但社保和公積金共交費(fèi)四佰八左右,廠里違法嗎
答: 應(yīng)是按最低基數(shù)交的。沒有按實(shí)際工資交。
我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
工資是9月10號(hào)發(fā)8月的工資扣9月的社保和公積金,新入職員工八月份只上5天班,不夠扣9月社保和公積金怎么辦怎么辦
答: 您好,那就不扣了,下月一起扣就行了。


誰還不是個(gè)小仙女呢 追問
2019-03-27 10:34
鄒老師 解答
2019-03-27 10:38
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2019-03-27 10:40
鄒老師 解答
2019-03-27 10:48
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2019-03-27 10:55
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2019-03-27 10:57