
礦山伙食團用蔬菜發票報費用前任會計做的是借應付職工薪酬-職工福利,貸現金,又轉:借制造費用-職工薪酬-職工福利,貸應付職工薪酬-職工福利,我可以是直接做制造費用-職工薪酬-福利的借方,貸庫存現金嗎?
答: 可以,不過最好是歸集到應付職工薪酬科目比較好查賬。
車間工人體檢費 (1)借 制造費用―福利費 貸 應付職工薪酬―福利費(2)借 應付職工薪酬―福利費 貸 現金對嗎?
答: 你好!是的
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
計提管理費用,2制造費用3,福利費,匯總之后計提一下借貸應付職工薪酬福利費5這樣對嗎,然后計提工資借管理5貸應付職工薪酬應付工資5然后計提福利費借應付職工薪酬福利5貸應付職工薪酬福5對嗎
答: 你好,工資的話也應該是制造費用。
員工退回過節福利費,用應付職工薪酬過度的話分錄是不是應該借:銀行存款 貸:應付職工薪酬職工福利 借:應付職工薪酬職工福利 貸:費用福利費
現金支付福利費的分錄:借:應付職工薪酬-福利費 貸:現金還是先要借:管理費用-福利費,貸:應付職工薪酬-福利費 ,借:應付職工薪酬-福利費 貸:現金
我們的應付職工薪酬包含,應付職工薪酬-工資跟應付職工薪酬-職工福利費,那福利費不超過工資總額的14%可以稅前扣除,這個工資總額是應付職工薪酬-工資跟應付職工薪酬-職工福利費之和嗎

