- 送心意
玲老師
職稱: 會計師
2019-01-18 16:39
借記“管理費用——殘疾人就業(yè)保障金”科目,貸記“其他應(yīng)付款——應(yīng)付殘疾人就業(yè)保障金”科目
實際上交時,借:其他應(yīng)付款——應(yīng)付殘疾人就業(yè)保障金貸:“銀行存款”科目。
相關(guān)問題討論

借記“管理費用——殘疾人就業(yè)保障金”科目,貸記“其他應(yīng)付款——應(yīng)付殘疾人就業(yè)保障金”科目
實際上交時,借:其他應(yīng)付款——應(yīng)付殘疾人就業(yè)保障金貸:“銀行存款”科目。
2019-01-18 16:39:05

你好!三、征收標(biāo)準(zhǔn)
用人單位每少安排1名殘疾人就業(yè),按所在地統(tǒng)計部門公布的本地區(qū)上年度職工平均工資的100%繳納保障金。按規(guī)定比例安排殘疾人不足1人而在0.5人以上的,按安排1名殘疾人計算;不足0.5人的可免于安排,但需按比例繳納保障金。安排1名盲人或重殘人就業(yè)的,按安排2名殘疾人就業(yè)計算。
用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例1.5%
保障金計算公式為:(上年度單位在職職工人數(shù)×1.5%-上年度單位已安排殘疾職工人數(shù))×本地區(qū)上年度職工年平均工資=單位應(yīng)交納保障金數(shù)。
=(10*0.015-0)*28697=
2017-10-26 09:47:24

借:管理費用--殘保金貸:銀行存款
2017-08-14 11:07:28

你好!殘保金發(fā)生的時候借管理費用-殘保金 貸銀行存款
社保麻煩點
1.分配工資
借:××費用(管理/銷售等)
貸:應(yīng)付職工薪酬——工資
2.計提社保(企業(yè)部分)
借:××費用(管理/銷售等)
貸:應(yīng)付職工薪酬——社保
3.次月發(fā)放工資時
借:應(yīng)付職工薪酬——工資
貸:應(yīng)付職工薪酬——社保(個人部分)
應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅
庫存現(xiàn)金/銀行存款
4.上交杜保
借:應(yīng)付職工薪酬——社保(企業(yè)部分+個人部分)
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
5.上交個人所得稅
借:應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅
貸:銀行存款
2017-08-14 11:06:05

兩種帳務(wù)處理方法:
1、如果不采取提取方法,繳納時,直接作憑證:
借:管理費用--殘保金
貸:銀行存款(或現(xiàn)金)
2、如果提取的話:
(1)提取時
借:管理費用--殘保金
貸:其他應(yīng)付款--殘保金
(2)上交時
借:其他應(yīng)付款--殘保金
貸:銀行存款(或現(xiàn)金)
2018-09-18 17:02:35
還沒有符合您的答案?立即在線咨詢老師 免費咨詢老師
精選問題
獲取全部相關(guān)問題信息