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端莊的曲奇
于2015-06-12 09:18 發布 ??1408次瀏覽
田老師
職稱: 會計師
2015-06-12 09:25
我們公司不計提工資,都是次月15日發上月的工資,那我分錄這樣寫吧?借:管理費用 貸:庫存現金
端莊的曲奇 追問
2015-06-12 09:45
我們基本上每個月的工資額度都是一樣的(月工資),那我們單位的工資也按(借:管理費用 貸:庫存現金)嗎?這樣可以嗎?稅務認可嗎?
2015-06-12 10:18
這樣不還是計提了嗎?
田老師 解答
2015-06-12 09:22
不用臨時工這個詞。是用了一個月的員工,按正常員工工資做就行,可以入管理費用
2015-06-12 09:39
如果每月的工資差額不大可以不計提,但做賬不得通過應付職工薪酬這個科目,因為年終清算要用到里面的數據。并且稅局也會要求做的,
2015-06-12 10:12
但到年終你得重新去統計,最好是做成這樣借:管理費用 貸;應付職工薪酬 -工資 借:應付職工薪酬 -工資 貸:庫存現金
2015-06-12 10:19
只是要通過這個科目,你要講是計提也是計提的是本月的呀,
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廣告行業真帳實操中支付臨時用工的工資,對方不提供發票也可以入帳發放嗎
答: 臨時工的公司也統一通過應付職工薪酬核算
老師您好,我們公司工廠那邊請了幾個臨時工,現在面臨結算工錢,我該怎么付錢,怎么做賬???
答: 你好,做工資發放就行,該扣個稅的扣個稅,發工資時讓他們簽字,借應付工資,貸現金或銀行存款
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
老師,公司支付了一個臨時工一個月的工資,我能計入管理費用嗎?她就干了一個月。
答: 不用臨時工這個詞。是用了一個月的員工,按正常員工工資做就行,可以入管理費用
老師:企業另時聘用(1次性的800以下)工人裝貨,發生的勞務費沒有發票可進費用嗎?
討論
老師,臨時工沒有與企業簽訂老動合同,所支付的工資按勞務費處理,這會計分錄咋做?
外聘臨時工工資能從公戶走嗎
請問臨時工資能和在編人算在一起工資表上嗎
臨時工工資要下個月才能發嗎
田老師 | 官方答疑老師
職稱:會計師
★ 4.97 解題: 10461 個
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端莊的曲奇 追問
2015-06-12 09:45
端莊的曲奇 追問
2015-06-12 10:18
田老師 解答
2015-06-12 09:22
田老師 解答
2015-06-12 09:39
田老師 解答
2015-06-12 10:12
田老師 解答
2015-06-12 10:19