出差的差旅制度是按照每天出差補(bǔ)助是80元，然后呢，如果是去分公司出差，每天補(bǔ)助是30元，我們有個(gè)同事去分公司出差，出差了半個(gè)月，然后呢總共花了158天，請(qǐng)問(wèn)這種情況下，他是應(yīng)該用158天乘以30嗎？這樣他的補(bǔ)助就有4000多塊錢(qián)，補(bǔ)助金額太高了。我覺(jué)得是不是公司的差旅制度有點(diǎn)問(wèn)題。應(yīng)該是超過(guò)了一個(gè)月就不應(yīng)該是按照每天的補(bǔ)助30元給他了，對(duì)嗎？

答： 您好，是的，應(yīng)該用158天乘以30，這樣他的補(bǔ)助就有4000多塊錢(qián)，補(bǔ)助金額太高了。公司的差旅制度沒(méi)有問(wèn)題。

公司的差旅補(bǔ)貼是按照，如果是分公司的話(huà)，每天是30元，如果是不是分公司的話(huà)，每天是80元，我們有一個(gè)同事出差了半年，在分公司出差了158天，然后呢報(bào)了4000多塊錢(qián)的補(bǔ)貼款，這里面他還在外面租了房子，租房費(fèi)用，還報(bào)了差旅，像他這種在外面這么長(zhǎng)時(shí)間出差，是不是應(yīng)該補(bǔ)助少一點(diǎn)？

答： 差旅費(fèi)?貼是根據(jù)公司的財(cái)務(wù)制度來(lái)做，不是說(shuō)根據(jù)他的出差的時(shí)間的長(zhǎng)短，而作增減。他確實(shí)有出差的依據(jù)就可以根據(jù)出差的日子起來(lái)填報(bào)。

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

老師，請(qǐng)問(wèn)，一張差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)單上出差補(bǔ)助項(xiàng)是員工三餐按公司制度每天的伙食餐補(bǔ)，這金額有的幾天一天65元，有的連續(xù)幾個(gè)月，按一月30天就是補(bǔ)貼1950元。這兩種給到的現(xiàn)金是入銷(xiāo)售費(fèi)用-差旅費(fèi)，還是合法的怎么賬務(wù)處理？謝謝

答： 您好，出差的補(bǔ)助就是記入到差旅費(fèi)的