老師您好，我要咨詢關于人社局的問題，我們公司有一位員工，在勞動仲裁告單位未按合同執行工資的問題，在兩個月之前已判員工勝訴，但公司一直末給他補發工資，現單位領導收到了傳票，那現在要是給他補發判下來的工資 ，我該怎么搞作

答： 你好！既然是單位要給他補發工資，直接補發到該員工工資卡或者現金支付的話讓其簽字按手印，寫明是啥時候的工資及原因。

請問我們公司要請一個掛職司機，不簽合同，要發工資給他，但公司領導說不想以工資的形式發，我要怎么做？

答： 你好 那就是勞務費 要開勞務費發票給你們 你們代扣代繳個稅

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

公司領導在另一個公司簽訂勞動合同，但在我們單位領工資，這個應該如何處理？算工資嗎？

答： 這個掛其他應收款吧，由對方確認工資吧